為進一步優(yōu)化村級干部隊伍結構，充實基層工作力量，村級事務管理專業(yè)化、規(guī)范化水平，助力鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略落地見效，經鎮(zhèn)黨委、政府研究決定，面向社會公開招聘專職村文書?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘崗位

全鎮(zhèn)14個行政村專職村文書(目前在職的村文書一并納入考試，根據(jù)成績，擇優(yōu)錄取)。

二、招聘條件

1.政治素質過硬：擁護中國共產黨的領導，熱愛農村工作，遵守國家法律法規(guī)，具有良好的道德品行和敬業(yè)精神，無違法違紀記錄，政治審查合格。

2.基本條件適配：年齡在18-40周歲(年齡計算截止公告發(fā)布之日)，大專及以上文化程度，專業(yè)不限;戶籍為碾壩鎮(zhèn)轄區(qū)或常住本鎮(zhèn)、在碾壩鎮(zhèn)各單位工作兩年以上(需常住村、工作單位開具證明)，熟悉村情民意者優(yōu)先。

3.能力素質達標：具備較強的文字寫作、語言表達和溝通協(xié)調能力，熟練掌握Word、Excel等辦公軟件及基本網絡應用;思路清晰、責任心強、辦事公道，能吃苦耐勞，適應基層工作節(jié)奏 。

4.身體狀況良好：身體健康，無重大疾病或傳染性疾病，能夠正常履行崗位職責。

5.優(yōu)先聘用情形：中共黨員、退役軍人、有村級工作經驗、熟悉黨務村務或惠民政策落實流程者，在同等條件下優(yōu)先錄用。

6.不得報考情形：曾被判處刑罰或有違法犯罪記錄的;涉嫌違法違紀正在接受審查的;被納入失信被執(zhí)行人名單的;本人及家庭成員參與非法組織、邪教組織的;法律法規(guī)規(guī)定不得報考的其他情形。

三、崗位職責

1.負責村級各類文件、報告、總結、會議記錄等材料的起草、整理和歸檔，規(guī)范文書檔案管理。

2.協(xié)助村“兩委”落實上級政策部署，做好上傳下達;負責村內數(shù)據(jù)統(tǒng)計、報表填報，確保信息真實準確及時。

3.協(xié)助開展黨務、財務、村務公開工作，配合落實惠民政策、矛盾糾紛調解、鄉(xiāng)村振興、人居環(huán)境整治等重點任務。

4.負責村黨群服務中心日常值班值守，接待群眾來訪咨詢，辦理社保、醫(yī)保、證明開具等民生服務事項。

5.建立健全村內人口、資產、困難群眾等各類臺賬，做好村級事務信息化管理工作。

6.完成鎮(zhèn)黨委、政府及村“兩委”交辦的其他工作。

四、招聘程序

1. 報名及資格審查

報名時間：自公告發(fā)布之日起至2026年1月16日(工作日9:30-17:30)。

報名地點：碾壩鎮(zhèn)黨政綜合辦公室。

報名材料：本人身份證、戶口簿、學歷證書原件及復印件各1份;近期免冠1寸彩色證件照3張;報名表一式三份(見附件);有相關資格證書或工作證明的一并提交。

資格審查：由鎮(zhèn)黨委組織專人對報名人員進行資格初審，確定符合條件的報考人員名單，電話通知后續(xù)考試事宜。

2.考試考核

筆試：采取閉卷方式進行，滿分100分，主要測試黨的農村政策、公文寫作、基層黨建、鄉(xiāng)村振興等相關知識。

筆試時間：暫定于2026年1月19日，如有調整由碾壩鎮(zhèn)黨建辦電話另行通知。

面試：根據(jù)筆試成績從高到低，按1:3比例確定面試人員，采取結構化面試方式，考察綜合分析、溝通協(xié)調及崗位適配能力。

面試時間：暫定于2026年1月21日，如有調整由碾壩鎮(zhèn)黨建辦電話另行通知。

實操：技能測試采取限定時間、現(xiàn)場操作、統(tǒng)一評分的方式，對考試人員進行計算機操作能力測試，重點考察對Word、Excel等電腦常用辦公軟件的使用。

實操時間：暫定于2026年1月21日面試結束后。

綜合成績：考生總成績=筆試成績×50%+面試成績×30%+實操成績×20%。按綜合成績擇優(yōu)確定考察對象。(原則上按照各村考生情況進行排名確定考察對象，若本村沒有符合條件的人，則由鎮(zhèn)黨委按照綜合成績確定考察對象)。

3.體檢、考察與政審

體檢：按招聘崗位1:1比例組織體檢，標準參照公務員錄用體檢相關規(guī)定，費用自理。

體檢時間：暫定于2026年1月22日，如有調整由碾壩鎮(zhèn)黨建辦電話另行通知。

考察與政審：鎮(zhèn)黨委成立考察組，全面了解考察對象的政治素質、道德品質、工作能力等情況;同時聯(lián)合鎮(zhèn)紀委、司法所、派出所等進行資格聯(lián)審。

考察時間：暫定于2026年1月23日，如有調整由碾壩鎮(zhèn)黨建辦電話另行通知。

4.公示與聘用

公示：體檢、考察合格者，在鎮(zhèn)政府公示欄及相關村公示5個工作日，接受社會監(jiān)督。

聘用：公示無異議的，鎮(zhèn)黨建辦組織崗前培訓，培訓結束后統(tǒng)一安排到村工作，并簽訂聘用合同，實行3個月試用期，試用期考核合格的正式聘用，不合格的予以解聘。

五、薪酬待遇

1.選聘的專業(yè)化管理文書納入村干部統(tǒng)一管理，報酬按照村干部現(xiàn)行報酬標準發(fā)放，隨村干部報酬同步調整。

2.按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險等相關保險，享受村級干部同等培訓、評優(yōu)評先機會。

3.表現(xiàn)者納入村級后備干部重點培養(yǎng)，優(yōu)先推薦參加公務員、事業(yè)單位招考。

六、其他事項

1.應聘者須對提交材料的真實性負責，弄虛作假者一經查實，取消應聘或聘用資格。

2.招聘期間請保持通訊暢通，未入圍各環(huán)節(jié)者不再另行通知。

3.本公告由碾壩鎮(zhèn)黨委、政府負責解釋。

咨詢電話：王倩倩：18809423924 趙鑫：19993973737

監(jiān)督電話：張艷霞：18193941816

中共康縣碾壩鎮(zhèn)委員會

康縣碾壩鎮(zhèn)人民政府

2026年1月7日

附件：碾壩鎮(zhèn)2026年公開招聘專業(yè)化管理村文書報名表.docx

原標題:碾壩鎮(zhèn)2026年公開招聘專業(yè)化管理村文書的公告

文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/T-3_JU7UuadVnxPIyOn8yw

（責任編輯：李明）