2020廣東中山大學附屬第一醫(yī)院課題組誠聘博士后和科研助理公告
一、課題組簡介
博士，副研究員，博士生導師。于中山大學醫(yī)科取得臨床醫(yī)學博士學位，其后于斯坦福大學醫(yī)學中心從事博士后的研究工作，2019年以中山大學“百人計劃”中青年杰出人才引進到中山大學附屬第一醫(yī)院醫(yī)學研究院/風濕免疫科。主要研究方向為臨床免疫學，通過利用患者來源的樣本和小鼠疾病模型，探索自身免疫性疾病發(fā)生發(fā)展的分子機制。相關(guān)研究成果發(fā)表在PNAS，Circulation、Journal of the American College of Cardiology等知名雜志，論文總被引用超過700次。
課題組致力于免疫學領(lǐng)域的研究，通過免疫學、分子生物學與生物化學的研究方法，尋找新型的免疫調(diào)節(jié)分子，探索自身免疫性疾病靶器官免疫損傷的關(guān)鍵分子機制，采用小鼠疾病模型進行功能驗證，發(fā)掘潛在藥物靶點和干預策略。課題組經(jīng)費充足，現(xiàn)因科研工作需要，擬招聘博士后及科研助手數(shù)名。
二、招聘崗位
1.博士后：海內(nèi)外知名高校、研究機構(gòu)博士畢業(yè)生，有免疫學背景的優(yōu)先。
2.研究助理：具有免疫學、病理生理學等相關(guān)專業(yè)碩士學位，業(yè)績突出者，優(yōu)先推薦攻讀本院博士。
三、薪酬待遇
1.薪酬：博士后26-30萬，科研助理10-12萬;另加科研績效獎勵;
2.按《中華人民共和國勞動合同法》相關(guān)規(guī)定簽訂合同;
3.按中山大學附屬第一醫(yī)院相關(guān)管理規(guī)定聘用，購買社會保險及住房公積金;
4.博士后享受國家政策規(guī)定的博士后福利，根據(jù)文章發(fā)表以及基金申請情況給予發(fā)放額外科研績效津貼。
四、應(yīng)聘材料
1.《中山大學附屬第一醫(yī)院應(yīng)聘登記表》;
2.個人簡歷(含個人基本信息、學習經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、科研業(yè)績、聯(lián)系方式、論文發(fā)表目錄等);
3.其他材料(如畢業(yè)論文、發(fā)表的論文、獲獎證書和其它證明相關(guān)能力的材料等)。
請有意應(yīng)聘者將以上應(yīng)聘材料發(fā)送至sysuzhanghui@163.com
（責任編輯：李明）
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