上海世博會博物館是經(jīng)市編委批準的全額撥款事業(yè)法人單位，隸屬于上海市文化廣播影視管理局。

作為上海市政府和國際展覽局合作共建的博物館和上海市“十二五”規(guī)劃的重點文化設施建設項目之一，上海世博會博物館是一座全面展示中國2010年上海世博會盛況和1851年以來的歷屆世博會歷史及2010年以后各屆世博會情況的國際性博物館，并被國際展覽局授權為世博會官方博物館和國際展覽局官方文獻中心。世博會博物館新建工程選址于原世博浦西園區(qū)內(nèi)，占地4公頃，建筑面積約4萬平方米，已于2013年底動工，2016年5月將建成開放。

現(xiàn)因業(yè)務發(fā)展需要，根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》[滬人社專發(fā)(2009)45號]，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，向社會公開招聘6名工作人員，具體如下：

一、招聘崗位及職數(shù)

國際交流主管 職數(shù)：1名

干部管理與績效考核主管 職數(shù)：1名

安全保衛(wèi) 職數(shù)：1名

黨群紀檢 職數(shù)：1名

開放管理 職數(shù)：1名

資產(chǎn)管理員 職數(shù)：1名

二、崗位說明及招聘條件

(一)國際交流主管

主要崗位職責：

1、負責世博館國際交流中心的籌建，搭建國際合作交流平臺，建立國際交流聯(lián)絡機制。

2、牽頭負責國際交流合作項目的策劃、協(xié)調(diào)、處理以及外事、接待工作的聯(lián)絡、安排和協(xié)調(diào)。

3、承擔和完成本專業(yè)學科領域重大學術研究課題;。

4、配合引進國際交流展覽以及推進藏品、文獻的國際征集等。

崗位要求：

1、本科及以上學歷，45周歲以下。

2、10年以上博物館、文化機構等文化領域相關工作經(jīng)驗，有國際組織工作經(jīng)驗、引進國際展覽經(jīng)驗者。

3、具有較全面的專業(yè)知識和較高的專業(yè)理論水平，熟悉本專業(yè)的發(fā)展動態(tài)，具有提出并實施國際交流項目學術課題的能力;熟悉舉辦引進展覽的各項業(yè)務，具有主持舉辦大型展覽及配套推廣活動的能力;熟悉外事政策和外事業(yè)務，熟悉我國外交方針和政策;熟悉中國和世界藝術史。熟悉世博歷史者。

4、精通英語或法語，有較高翻譯(口、筆譯)水平和能力;溝通協(xié)調(diào)能力好，管理能力強、執(zhí)行力高，責任心、抗壓力強。

(二)干部管理與績效考核主管

主要崗位職責：

1、構建并完善干部管理制度體系，并組織實施。

2、制定和完善崗位管理制度、流程，搭建崗位管理體系。

3、編制績效考核工作規(guī)劃、相應的績效考核發(fā)展目標和年度的績效考核工作計劃，并制定分解計劃。

4、建立考核評估體系及職務晉升體系，并協(xié)助和指導各部門績效考核工作。

崗位要求：

1、本科及以上學歷，中共黨員，40周歲以下。

2、10年以上企事業(yè)單位人力資源相關工作經(jīng)驗。

3、具有扎實的人力資源專業(yè)知識，掌握國家有關人事工作的政策、法規(guī)、規(guī)定，具有人力資源管理師及以上職業(yè)資格證書。

4、有較強的組織能力、分析能力，政治意識、責任意識、大局意識和創(chuàng)新意識強，執(zhí)行力高，抗壓力強。

(三)安全保衛(wèi)

主要崗位職責：

1、擬定并落實年度安全保衛(wèi)工作計劃，制定處置突發(fā)事件的預案并組織必要的演練。

2、落實治安防范責任制和各項安全防范措施，負責不定期組織專項檢查并做好檢查記錄，對存在的隱患及時整改。

3、熟悉安保系統(tǒng)設施設備，了解安保系統(tǒng)運行和檢查測試。

4、負責防汛防臺、突發(fā)事件，各類社情及治安動態(tài)收集、通訊工作等相關工作。

崗位要求：

1、本科及以上學歷，45周歲以下。

2、8年以上安全管理工作經(jīng)驗，其中3年以上大型場館或大型物業(yè)園區(qū)管理經(jīng)驗。

3、了解相關消防安全常識，熟悉并掌握相關法律、法規(guī)、政策及安全技防專業(yè)知識，具有技防二級證書。

4、有強烈的政治意識、責任意識和大局意識，有較強的敏銳性，組織協(xié)調(diào)能力、指揮能力較強，執(zhí)行力高、抗壓力強。

（責任編輯：李明）