為深化干部人事制度改革,進(jìn)一步規(guī)范機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員調(diào)配工作，根據(jù)《昭平縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)公務(wù)員及事業(yè)單位工作人員試行辦法》的規(guī)定，經(jīng)研究決定，在全縣范圍內(nèi)第二次開展公開選調(diào)縣直機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選調(diào)職位

選調(diào)名額：14名(昭平縣委辦1名、昭平縣投資促進(jìn)局1名、昭平縣公路所1名、昭平縣社保局2名、昭平縣財(cái)政局4名、昭平縣計(jì)量檢定測(cè)試所1名、昭平縣環(huán)境衛(wèi)生管理站2名、昭平縣檔案局1名、昭平縣團(tuán)委1名)，具體職位條件要求見《2015年昭平縣第二次公開選調(diào)縣直機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員職位表》。

二、選調(diào)對(duì)象、范圍及資格條件

(一)選調(diào)對(duì)象、范圍：1、全縣財(cái)政全額撥款的在職在編且編制性質(zhì)相同的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員(縣公路所為自收自支編制、中央財(cái)政撥款的事業(yè)單位)。2、黨政機(jī)關(guān)國(guó)家公務(wù)員可選調(diào)參公單位工作人員。3、縣委辦、縣財(cái)政局面向縣直機(jī)關(guān)單位選調(diào)。

(二)選調(diào)資格條件：

1、遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)。

2、具有大專及以上學(xué)歷。

3、身體健康，無傳染疾病和精神病史。

4、近兩年年度考核為稱職(合格)及以上等次。

5、選調(diào)昭平縣社保局職位，年齡在40周歲以下(即1975年11月15日以后出)，選調(diào)昭平縣團(tuán)委工作人員職位，年齡在30周歲以下(即1985年11月15日以后出生)，其余職位年齡在45周歲以下(即1970年11月15日以后出生)，且參選人員必須具備在現(xiàn)工作所在單位2年以上(含2年)工作經(jīng)歷(不含抽調(diào)、借調(diào)時(shí)間)。

6、符合選調(diào)職位的其他任職條件。

7、有下列情形之一的，不得參加選調(diào)：

(1)受處間或者未滿影響期限的;

(2)涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未做出結(jié)論的;

(3)有特殊服務(wù)年限要求的;

(4)其他不符合選調(diào)條件的。

三、報(bào)名程序

(一)職位查詢

各選調(diào)單位的職位、職位資格條件等情況請(qǐng)查詢《2015年昭平縣第二次公開選調(diào)縣直機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員職位表》。

(二)報(bào)名方式及時(shí)間

本次公開選調(diào)采取個(gè)人自愿現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行，報(bào)名地點(diǎn)設(shè)在昭平縣人力資源和社會(huì)局人事管理股，聯(lián)系電話：6687858，報(bào)名時(shí)需提供本人身份證、畢業(yè)證等證件的原件及復(fù)印件1份，近期1寸免冠彩照1張，同時(shí)填寫上交《2015年昭平縣第二次公開選調(diào)縣直機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》。報(bào)名時(shí)間為2015年11月18日至2015年11月27日。

四、資格審查

資格審查由縣公開選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)，按照選調(diào)職位的資格條件對(duì)照?qǐng)?bào)考人員的資格進(jìn)行確認(rèn)。資格審查時(shí)間：2015年11月28日至11月30日。

五、考試

考試主要采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，面試總分為100分。面試工作由縣公開選調(diào)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實(shí)施。

1.開考比例。公開選調(diào)的崗位與資格審查合格人數(shù)不得低于1:3比例方可開考。如達(dá)不到1:3比例，經(jīng)選調(diào)單位提出，報(bào)縣公開選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)，可適當(dāng)降低開考比例。

2.初選。如公開選調(diào)的崗位與資格審查合格人數(shù)高于1:10比例的職位，需通過初選確定進(jìn)入面試人選。初選采取評(píng)分辦法，對(duì)報(bào)名人員的學(xué)歷、職稱、取得的榮譽(yù)及年度考核等四項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行評(píng)分，然后按1：10比例從到低分確定進(jìn)入面試人選。

3.選調(diào)對(duì)象面試成績(jī)達(dá)60分以上(含60分)為合格，不合格者取消進(jìn)入下一程序選調(diào)資格。

4.面試時(shí)間、地點(diǎn)：2015年12月5日。地點(diǎn)：昭平四中。

六、考核(2015年12月10日前)

根據(jù)面試成績(jī)排序，按選調(diào)計(jì)劃人數(shù)從到低分以1：1的比例確定考核人選?？己藘?nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、勤政廉政等情況，并對(duì)考核對(duì)象進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)查。如參選人員考核不合格的，則取消選調(diào)資格，可從參加考試的人員中按面試成績(jī)由到低分依次遞補(bǔ)。

七、公示和辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)

縣公開選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考察情況按照人崗相適的原則和職位需求，經(jīng)集體研究確定擬錄用人員，并在全縣范圍內(nèi)進(jìn)行公示，公示期3天。

公示期滿，對(duì)擬錄用人員沒有異議的，由縣公開選調(diào)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室通知其到選調(diào)單位跟班學(xué)習(xí)一個(gè)月，經(jīng)選調(diào)單位考核合格后，提交縣編委會(huì)討論決定后按規(guī)定程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

八、未盡事宜，按《昭平縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位選調(diào)公務(wù)員及事業(yè)單位工作人員試行辦法》規(guī)定執(zhí)行。

原標(biāo)題：2015年昭平縣第二次公開選調(diào)縣直機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員公告

點(diǎn)擊下載>>>

2015年昭平縣縣直機(jī)關(guān)事業(yè)單位第二次選調(diào)職位表及報(bào)名表及初選評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

昭平縣公開選調(diào)機(jī)關(guān)事業(yè)單位

工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2015年11月16日

（責(zé)任編輯：李明）