2013年河南省漯河市市直衛(wèi)生系統(tǒng)招聘專業(yè)技術人才公告【191名】
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3、具有高級專業(yè)技術職務或博士學位的人員，可以采取直接考核的方式進行招聘。
(三)體檢
體檢工作在市衛(wèi)生局的指導監(jiān)督下，由各用人單位具體組織實施。按擬招聘人數(shù)1：1的比例，根據(jù)考試成績按專業(yè)從到低分確定參加體檢的人員。體檢項目和標準依照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)的規(guī)定進行。特殊工作崗位按衛(wèi)生行業(yè)相關要求進行。
(四)考核
對體檢合格的人員，根據(jù)考試總成績，按擬招聘崗位人數(shù)從到低分等額確定考核對象?？己藘热葜饕撬枷胝伪憩F(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況，并對考察對象資格條件進行復查。
考核工作由用人單位組織實施并上報市衛(wèi)生局。
(五)公示
根據(jù)考試總成績和考核結果，擇優(yōu)確定擬聘用人員，并在漯河市人才網、漯河衛(wèi)生信息網和各用人單位網站上進行公示，公示期為7天。
(六)聘用
公示期滿無異議者，在市衛(wèi)生局審核批準后，由各用人單位通知應聘者本人。應聘人員在接到通知后，必須在規(guī)定的時間內到用人單位辦理有關手續(xù)，對無正當理由逾期不辦理手續(xù)者，取消其聘用資格。新聘用人員試用期為6個月，試用期滿經用人單位考試考核不合格者，用人單位解除試聘手續(xù)并上報市衛(wèi)生局。
（責任編輯：李明）
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