2017安徽宜秀區(qū)公務用車管理服務平臺競聘駕駛員公告【招9人】

3、按學歷加分：本科及以上加3分，大專加2分，其他學歷不積分;

4、復員退伍軍人加2分。

以上積分累積疊加。

(五)體檢和公示

以考試得分和考核積分總和確定成績，從到低分排名確定擬聘用人員(總分相同的，按考試分數(shù)、駕駛證種類和駕齡依次比選確定)。擬聘用人員需提供二級甲等以上醫(yī)療機構出具的體檢合格證明，經確認合格的，在宜秀區(qū)政府網站、人社局網站公示3個工作日。

(六)聘用和管理

經公示無異議的，予以聘用。與原單位未解除勞動關系的，不予聘用。被聘用人員與宜秀區(qū)公共就業(yè)和人才服務中心下屬中天勞務派遣服務中心簽訂勞動合同，由宜秀區(qū)機關事務管理局負責日常管理。

五、相關待遇

聘用人員工資福利待遇為：

1、基本工資2500元/月(含社會保險個人支付費用)，社會保險由區(qū)機關事務管理局按政策統(tǒng)一購買;

2、績效工資由考勤工資和公里數(shù)補助組成。考勤工資按10元/天計發(fā)。出車補助按每月累計行程分段計算，平臺車輛月行程平均數(shù)以內部分，按100元/月計發(fā)，超過平均數(shù)部分，按0.2元/公里計算，補助不超過100元/月。每年度發(fā)放。

3、安全獎300元/月包干，車輛清洗費100元/月/輛包干。每年度發(fā)放。

4、出差補助(含誤餐補助)：市屬6縣1市80元/天，安慶市行政區(qū)域以外100元/天。

5、國家法定節(jié)假日加班100元/天。

6、通訊手機由機關事務管理局統(tǒng)一辦理，按套用包干使用;上、下班免費乘坐宜秀區(qū)定制公交。

六、組織領導和紀律要求

競聘工作在宜秀區(qū)車改工作領導小組領導下，由區(qū)人社局牽頭組織，在紀檢監(jiān)察部門的全程監(jiān)督下實施。對報名人員在報名時提供虛假材料的，偽造、變更有關證件、材料、信息騙取競聘資格的，以及在考試中作弊、在考核中進行非組織活動的，一經查實，即取消競聘資格。

本次競聘工作由宜秀區(qū)人社局負責解釋。

咨詢電話：5939272 (區(qū)人社局)

監(jiān)督電話：5939047 (區(qū)監(jiān)察局)

原標題：宜秀區(qū)公務用車管理服務平臺公開競聘駕駛員公告

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宜秀區(qū)公務用車管理服務平臺公開競聘駕駛員報名表.doc

宜秀區(qū)人社局

2017年 2 月9 日

（責任編輯：李明）

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