2017湖南新寧縣城市公共客運管理辦公室招聘公告【招3人】

2.面試

根據(jù)筆試成績排名，同一招聘職位考生從到低分依次排序，按招聘計劃數(shù)1:2的比例確定參加面試對象，如最后一名入圍面試人員有多名成績相同者，則一并進(jìn)入面試，面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。如面試人員與招聘職位計劃數(shù)為1：1的比例，則面試成績必須達(dá)到60分方可進(jìn)入體檢程序。

具體面試時間另行通知。

3.總成績計算公式

所有成績按四舍五入保留小數(shù)點后兩位數(shù)。

總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。

成績排名：報考同一職位的考生根據(jù)總成績從到低分依次排名。若總成績相同，按筆試成績從到低分排名，若筆試成績也相同，采取筆試考試的辦法再進(jìn)行一次考試，以本次考試成績高的確定為體檢對象。

六、體檢

1.按照招聘職位計劃1：1比例，在參試人員中按總成績排名從到低分順序確定體檢對象。體檢費用自理。

2.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

考生對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有疑問時，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3天內(nèi)，由本人提出書面復(fù)檢申請，且只能復(fù)檢一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。復(fù)檢不合格者不予聘用。

如有放棄體檢或體檢不合格者，按同一職位總成績排名從到低分依次遞補，遞補不得超過兩次，遞補不者，自然核減招聘計劃數(shù)。

七、復(fù)審和考核

體檢結(jié)束后，體檢合格人員須遞交無違法犯罪證明，以便于進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審不合格者，取消其聘用資格。

對資格復(fù)審合格人員進(jìn)行考核，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，參照《國家公務(wù)員政審考核標(biāo)準(zhǔn)》，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況。

如有考核不合格者，取消聘用資格，不再遞補。

八、公示

復(fù)審考核合格后的人員確定為擬聘用對象，公示7個工作日。

九、聘用

1.公示期滿無異議者，由用人單位按有關(guān)規(guī)定到有關(guān)部門辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。

（責(zé)任編輯：李明）