2017吉林長(zhǎng)春市住房公積金管理中心招聘公告【招20人】

4、面試人選確定：筆試成績(jī)滿分為100分，按考生應(yīng)聘區(qū)域進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，根據(jù)筆試成績(jī)從到低分，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:3(含)比例確定進(jìn)入面試人選;如不足1:3比例的，按實(shí)際人數(shù)確定;如1:3比例出現(xiàn)并列的，并列人員同時(shí)進(jìn)入面試。

(五)面試

招聘面試工作由中心負(fù)責(zé)組織實(shí)施，紀(jì)檢部門(mén)將進(jìn)行全程監(jiān)督。

1、面試時(shí)間及地點(diǎn)：面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)和崗位采取的面試方式均由中心確定并另行通知。

2、面試成績(jī)：面試成績(jī)按100分計(jì)算，合格線為60分，低于合格線的應(yīng)聘人員，不得作為擬聘人選。計(jì)算成績(jī)時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

3、面試成績(jī)公示：具體時(shí)間以實(shí)際中心網(wǎng)站發(fā)布信息為準(zhǔn)，面試成績(jī)?cè)谥行墓俜骄W(wǎng)站公布。

(六)擬聘人選確定

擬聘人選確立，根據(jù)筆試成績(jī)占40%，面試成績(jī)占60%，兩部分綜合計(jì)算個(gè)人總成績(jī)。按考生應(yīng)聘區(qū)域進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，根據(jù)個(gè)人總成績(jī)從到低分，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1比例確定擬聘人選，個(gè)人總成績(jī)相同，取面試成績(jī)者。

個(gè)人總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%(小數(shù)點(diǎn)后保留兩位數(shù))。

(七)體檢

由中心統(tǒng)一組織對(duì)擬聘人員進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用自理。

(八)公示與聘用

體檢合格的擬聘人員將在中心官方網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7天。公示無(wú)異議后，按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

公示期內(nèi)或辦理聘用手續(xù)前自動(dòng)放棄的，取消擬聘人選資格，中心根據(jù)實(shí)際情況在應(yīng)聘人員中按到低分依次遞補(bǔ)。

被聘用人員一律簽訂聘用合同，并按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用資格。

四、其他注意事項(xiàng)

1、應(yīng)聘人員只允許報(bào)考一個(gè)招聘部門(mén)，本人所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位等要與公告中招聘崗位所需資格條件一致。

2、報(bào)名人員須如實(shí)填寫(xiě)信息，凡本人填寫(xiě)信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的責(zé)任自負(fù)。一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格;已經(jīng)錄用的即取消錄取資格。

3、考生必須保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通,以便通知有關(guān)事宜。

4、咨詢電話：詳見(jiàn)《2017年長(zhǎng)春市住房公積金管理中心公開(kāi)招聘單位聘用人員崗位及資格條件一覽表》或撥打長(zhǎng)春市住房公積金管理中心人事部門(mén)聯(lián)系電話：0431-89216919。