根據(jù)工作需要，經(jīng)縣編委全會研究同意，澧縣黨政信息技術中心擬在全縣范圍內采取身份內有限競爭的方式公開選拔3名工作人員，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、選拔單位、崗位情況及計劃數(shù)

澧縣黨政信息技術中心是縣委辦下屬的全額撥款事業(yè)單位，此次選拔文字綜合工作人員3名。其中文字綜合崗位(一)2名，文字綜合崗位(二)1名。

二、選拔原則

按照“任人唯賢、德才兼?zhèn)?rdquo;的用人標準，堅持“公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取考試和考核相結合的方式進行。

三、選拔資格條件

1.澧縣事業(yè)單位中工作滿一年的在編在崗人員(聘用后與單位約定了最低服務年限未滿的人員除外);

2.具有良好的品行，身體健康，能勝任本職工作;

3.近5年年度考核結果為合格及以上等次;

4.1982年1月1日后出生，具有全日制大學本科及以上學歷，其中文字綜合崗位(一)限男性。

四、選拔程序與方法

1.報名。應聘者須攜帶本人有效身份證、學歷和學位證等相關證件原件及復印件各一套，本人近期一寸免冠照片3張進行現(xiàn)場報名。報名時每人限報一個職位。

報名時間： 2017年8月7-9日(8:00-12:00、15:00-17:30);

報名地點：縣委辦政工室(縣委機關辦公樓二樓)。

2.資格審查。由縣委辦在報名時對報考對象進行資格審查。資格審查貫穿選拔工作全過程，如有弄虛作假或不符合報考條件者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將取消聘用資格。

3.開考比例。按報名人數(shù)與招聘崗位計劃數(shù)不低于3：1的比例確定。對確實難以形成競爭的崗位，經(jīng)縣人社局和主管部門同意，可適當降低開考比例或核減、取消招聘崗位計劃。

4.考試。包括筆試和面試兩部分。

筆試(占綜合成績的50%)：主要測試應試者的文字綜合能力。

面試(占綜合成績的50%)：根據(jù)筆試成績從到低分按選拔崗位計劃數(shù)1:2的比例確定面試對象，面試實行百分制，采取結構化面試的方式進行。選拔崗位實際參加面試人數(shù)沒有形成有效競爭的，面試成績必須達到60分以上，方可作為體檢對象。筆試、面試及考試綜合成績保留小數(shù)點后兩位數(shù)。

筆試時間：8月11日;面試時間：8月14日。具體時間、地點另行通知。

5.體檢及考核。根據(jù)選拔同一崗位考試綜合成績從到低分，按選拔崗位計劃數(shù)等額確定體檢對象。綜合成績相同的，按面試成績排名。體檢參照公務員錄用體檢標準執(zhí)行。體檢合格人員由單位對其思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力和工作實績等情況進行考核。如有體檢或考核不合格等情況出現(xiàn)職位空缺的，可按選拔同一崗位考試綜合成績從到低分依次等額遞補，遞補壹次。招聘崗位出現(xiàn)職位空缺的，招聘計劃經(jīng)批準可調劑使用。

6.確定選拔對象。根據(jù)考試、體檢及考核結果，由縣委辦研究后確定選拔對象，審查合格人員按照相關程序辦理事業(yè)單位人員聘用手續(xù)。

五、組織監(jiān)督

選拔工作由縣人社局、縣委辦組織實施，縣委組織部、縣人大內司委實行全程監(jiān)督。

咨詢電話：3221604(人社局)、3245779(縣委辦)

原標題：澧縣黨政信息技術中心公開選拔工作人員的公告

澧縣人力資源和社會局

澧縣縣委辦公室

2017年7月28日

（責任編輯：李明）