為促進高校畢業(yè)生充分就業(yè)，根據(jù)《宜賓市人民政府關(guān)于進一步做好新形勢下就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的實施意見》(宜府發(fā)〔2015〕19號)及《宜賓市翠屏區(qū)公益性崗位管理暫行辦法》精神，經(jīng)區(qū)政府同意，翠屏區(qū)將招聘一批高校畢業(yè)生從事基層公共管理類公益性崗位工作。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、報名條件

(一)擁護黨的基本路線和方針政策，遵紀守法，服從安排，具有良好的政治素質(zhì)和思想道德品質(zhì)，無違法違紀和不良行為記錄;

(二)自愿從事公益性崗位工作，身體健康，能夠吃苦耐勞;

(三)戶籍在宜賓市內(nèi)，年齡在30周歲及以下(截止2017年9月1日未滿31周歲的)，具有國家承認的大專以上學(xué)歷的離校未就業(yè)高校畢業(yè)生。

二、招聘名額及崗位

本次招聘名額為45名。具體崗位情況見附件1。

三、報名及招聘辦法

(一)報名免收報名費

1.報名時間：2017年8月31日、9月1日;

上午9：00--12:00，下午14：00--17:00。

2.報名地點：翠屏區(qū)人民路185號區(qū)工人文化宮內(nèi)翠屏區(qū)人力資源市場三樓。

3.報名需提供的材料：

(1)填寫《翠屏區(qū)高校畢業(yè)生服務(wù)基層公共管理類公益性崗位報名表》一份(附件2);

(2)需本人持有效身份證、畢業(yè)證原件到報名現(xiàn)場，需交復(fù)印件一份;

(3)一寸免冠彩色照片2張;

工作人員根據(jù)考生提供的材料，現(xiàn)場審查考生資格。

(二)招聘辦法和程序

本次招聘采取“雙向選擇”的辦法進行。各用人單位對填報本單位人員通過面談、比選、體檢后最終確定人選，簽訂聘用合同。具體面談時間請報名人員聽候通知。

四、工資福利待遇

(一)被聘用的高校畢業(yè)生在公益性崗位工作期間，工資薪酬標準不低于翠屏區(qū)最低工資標準,不超過最低工資標準的兩倍。工作一年期滿，經(jīng)聘用單位考核合格的聘用人員，按月工資薪酬的60%給予年終一次性獎勵。

(二)用人單位按相關(guān)規(guī)定為招聘人員辦理社會保險(包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險)。

(三)聘用人員在聘用期間，符合招考條件的，可參加公務(wù)員和事業(yè)單位公招考試或其他應(yīng)聘。

(四)被聘用的高校畢業(yè)生享受國家規(guī)定的假期，享受休假期間，工資薪酬照發(fā)。

五、人員管理

本次招聘的大學(xué)生公益性崗位人員統(tǒng)一按照《宜賓市翠屏區(qū)公益性崗位管理暫行辦法》進行管理，在公益性崗位上的聘用期限最長不超過3年。本著“誰用人，誰負責”的原則，用人單位負責對聘用在本單位公益性崗位上的人員根據(jù)聘用合同進行日常管理和考核工作。

六、本公告未盡事宜，由翠屏區(qū)人力資源和社會局負責解釋。

(聯(lián)系電話：0831--8225749 )

原標題：宜賓市翠屏區(qū)關(guān)于招聘高校畢業(yè)生從事基層公共管理類公益性崗位工作的公告

點擊下載>>>1-2.doc

1.2017年9月高校畢業(yè)生公共管理類公益性崗位表

2.翠屏區(qū)高校畢業(yè)生服務(wù)基層公共管理類公益性崗位報名表

宜賓市翠屏區(qū)人力資源和社會局

2017年8月29日

（責任編輯：李明）