根據(jù)《天津市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法(試行)》(津人社辦發(fā)【2011】10號(hào))和《市委組織部市人力社保局關(guān)于進(jìn)一步完善事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(津人社局發(fā)【2017】37號(hào))規(guī)定，為了彌補(bǔ)工作人員不足，確保工作人員素質(zhì)，公開(kāi)招聘工作順利開(kāi)展，制定公開(kāi)招聘工作方案如下：

一、基本情況

天津市農(nóng)作物研究所成立于1979年，坐落于天津市西青區(qū)津靜公路北側(cè)，是一個(gè)全額撥款的農(nóng)業(yè)科研機(jī)構(gòu)。主要從事作物學(xué)研究：作物栽培學(xué)與耕作學(xué)研究、作物遺傳育種研究;開(kāi)展相關(guān)技術(shù)咨詢(xún)、服務(wù)及產(chǎn)品開(kāi)發(fā)等工作。是公益一類(lèi)事業(yè)單位。

二、招聘崗位及數(shù)量

招聘崗位為專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗11個(gè)，其中專(zhuān)業(yè)性較強(qiáng)專(zhuān)技崗10個(gè)，通用性較強(qiáng)專(zhuān)技崗1個(gè);管理崗2個(gè)，共招聘13人，均為事業(yè)編制。

招聘崗位名稱(chēng)、崗位職責(zé)、招聘數(shù)量和資格條件詳見(jiàn)附件1。

三、招聘對(duì)象及招聘條件

(一)招聘對(duì)象

符合崗位招聘條件的全日制普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生和社會(huì)人員。

(二)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件：

1、遵守憲法和法律，思想品德好，具有良好的協(xié)作精神;

2、熟悉農(nóng)業(yè)科研工作，愛(ài)崗敬業(yè)，具有良好的奉獻(xiàn)精神;

3、身體健康，博士年齡為35周歲以下(1983年3月以后生人)，碩士年齡為30周歲以下(1988年3月以后生人)有工作經(jīng)驗(yàn)者年齡可適當(dāng)放寬至40周歲(1978年3月以后生人);

4、具有天津市戶(hù)籍或符合進(jìn)津條件，非定向、非委托培養(yǎng)的全日制高等院校本科以上畢業(yè)生;

5、具備崗位要求的其他資格條件。

凡有下列情況之一者，不得報(bào)考：

1、受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員;

2、受過(guò)黨內(nèi)警告或行政記過(guò)以上處分的人員;

3、正在接受立案審查的人員。

四、招聘信息發(fā)布

核準(zhǔn)備案的招聘方案，于2018年3月26日至4月3日(不少于7個(gè)工作日)在天津市農(nóng)業(yè)科學(xué)院(http://www.taas.ac.cn)網(wǎng)上發(fā)布。

五、報(bào)名與資格審查

(一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式和聯(lián)系人

1、報(bào)名時(shí)間：2018年4月4日至4月9日(不少于5天)。

2、報(bào)名方式：報(bào)考人員填寫(xiě)報(bào)名表(見(jiàn)附件2)(報(bào)名時(shí)只能選報(bào)一個(gè)崗位，不得兼報(bào)。報(bào)名階段不接待任何形式的來(lái)訪)，并將填寫(xiě)完的報(bào)名表與個(gè)人簡(jiǎn)歷及相關(guān)證明材料(掃描件)以電子郵件形式發(fā)送至電子郵箱：fengguiling2005@sina.com;13102091103@163.com，并在電子郵件主題中注明“姓名+學(xué)歷學(xué)位+應(yīng)聘部門(mén)+應(yīng)聘專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)及方向”。

3、聯(lián)系人： 孫? 13102091103

馮桂苓 13672001368

聯(lián)系電話(huà)：022-27796389

(二)資格審查時(shí)間、地點(diǎn)、方式

資格審查時(shí)間為自報(bào)名結(jié)束之日起10天內(nèi)，對(duì)報(bào)考者提供的資料進(jìn)行資格初審，確定參加考核或筆試人選，并通過(guò)電話(huà)形式通知初審合格者進(jìn)行資格復(fù)核。對(duì)未通過(guò)資格初審者不再另行通知。

資格復(fù)核：考核與面試時(shí)，報(bào)考人員需攜帶報(bào)名表及以下材料進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)核確認(rèn)，包括身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、專(zhuān)業(yè)資格證書(shū)、報(bào)名表中所涉及材料(以上材料均需提供原件及復(fù)印件)。資格復(fù)審不合格者，取消面試資格。

招聘崗位人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)之比原則上不能低于1:3。達(dá)不到這一比例的，應(yīng)減少該崗位的招聘人數(shù)或者取消該崗位的招聘。

六、考試及考核

招聘崗位中，學(xué)位要求為博士的崗位，采取考核的招聘方式;學(xué)位要求為碩士、碩士及以上、學(xué)士和學(xué)士及以上的崗位采取考試(筆試與面試)的招聘方式。

（責(zé)任編輯：李明）