2026四川成都農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司市場化選聘中層管理人員1人公告
成都農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司(以下簡稱:成都農(nóng)商銀行)是在原成都市農(nóng)村信用社基礎(chǔ)上改制成立的股份制商業(yè)銀行,于2010年1月15日掛牌開業(yè)。2011年完成增資擴(kuò)股,注冊資本達(dá)到100億元。2020年6月,完成股權(quán)結(jié)構(gòu)調(diào)整,回歸國有,市區(qū)兩級國資合計持股比例80.04%,是成都市國資持股比例的銀行,系市屬國資一級企業(yè)。
目前,全行在崗員工總?cè)藬?shù)9000余人。設(shè)有總行營業(yè)部1家、一級支行29家、異地分行9家,成都地區(qū)營業(yè)網(wǎng)點500余個,其中80%營業(yè)網(wǎng)點扎根在縣域鄉(xiāng)鎮(zhèn),在全市35個鎮(zhèn)(街道)是銀行網(wǎng)點,是全市網(wǎng)點最多、下沉最深、覆蓋面最廣的銀行。在山東、江蘇、福建、河北、四川、云南、新疆等地發(fā)起設(shè)立了28家中成村鎮(zhèn)銀行,形成跨區(qū)域發(fā)展。
多年來,成都農(nóng)商銀行堅守服務(wù)“三農(nóng)”和小微企業(yè)市場定位,增強(qiáng)金融服務(wù)實體能力,展現(xiàn)國有企業(yè)和地方法人農(nóng)商行的擔(dān)當(dāng),實現(xiàn)了規(guī)模、效益與質(zhì)量均衡協(xié)調(diào)發(fā)展,全行資產(chǎn)總額萬億元。位列英國《銀行家》雜志“2025年全球銀行1000強(qiáng)”第194位,在“2025年中國銀行業(yè)前100名單”排名第37位,2025年《財富》中國500強(qiáng)上榜企業(yè)。
一、崗位信息
成都農(nóng)商銀行成都地區(qū)分支行行長助理,1名
招聘崗位職責(zé)及任職資格要求等信息詳見附件1。
二、報名截止時間
2026年4月15日
三、基本條件
1.政治素質(zhì)好。擁護(hù)黨的路線方針政策,嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,具有良好的職業(yè)操守,遵紀(jì)守法,勤勉盡責(zé),團(tuán)結(jié)協(xié)作,廉潔從業(yè)。
2.具有較突出的工作業(yè)績,熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理,有較強(qiáng)的經(jīng)營管理能力、開拓創(chuàng)新精神和市場競爭意識。
3.具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識,熟悉相關(guān)政策法規(guī),熟悉市場和相關(guān)行業(yè)情況。
4.具有良好的個人品行和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì)。
四、選聘程序
(一)整體程序
簡歷投遞—資格審核及公示—在線筆試及成績公示—面試及成績公示—確定考察對象—組織考察—體檢—討論決定—任前公示/擬聘人員公示—正式聘任。
(二)具體環(huán)節(jié)
1.資格審核及公示
我行將嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定和原則篩選簡歷,確定筆試環(huán)節(jié)人員名單。資格審核通過人員名單通過官網(wǎng)公示,公示期為3個工作日。
2.在線筆試及成績公示
以郵件、短信或電話方式通知進(jìn)入筆試人員。同一崗位招聘人數(shù)與實際參加筆試人數(shù)的比例不低于1:5,若比例未達(dá)到要求,終止崗位選聘。按筆試得分從高到低的次序以1:5的比例進(jìn)入初面,筆試通過分?jǐn)?shù)線取最后一位通過人員分?jǐn)?shù),分?jǐn)?shù)線處并列人員均進(jìn)入初面。
筆試成績通過官網(wǎng)公示,公示期為3個工作日。
3.面試及成績公示
以郵件、短信或電話方式通知進(jìn)入面試人員。同一崗位招聘人數(shù)與實際參加面試人數(shù)的比例不低于1:3,若比例未達(dá)到要求,終止崗位選聘。面試全程錄音錄像,應(yīng)聘者在面試現(xiàn)場簽訂《錄音錄像授權(quán)書》。
面試環(huán)節(jié)分為初面及復(fù)面,初面得分=所有面試官評分平均分,復(fù)面得分=去掉一個分及一個最低分后計算面試官平均分。每輪面試的通過標(biāo)準(zhǔn)均為面試平均分達(dá)到85分及以上。當(dāng)輪面試未通過的人員不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)且不進(jìn)行綜合測試成績計算。
初面面試通過的應(yīng)聘人員按面試得分從高到低的次序以不高于1:3的比例進(jìn)入復(fù)面。若初面面試通過人員的比例低于1:3,則面試通過人員全部進(jìn)入復(fù)面;若面試通過人員比例高于1:3,則按照1:3的比例進(jìn)入復(fù)面,最后一位通過人員分?jǐn)?shù)處若存在并列人員則全部進(jìn)入復(fù)面。
面試綜合成績=初面得分×40%+復(fù)面得分×60%。
綜合測試成績=筆試成績×50%+面試綜合成績×50%。
綜合測試成績相同的,以筆試成績高低確定排名。面試成績及綜合測試成績排名通過官網(wǎng)公示,公示期為3個工作日。
4.確定考察對象
按照綜合測試成績,從高到低的次序以不高于1:2的比例提出考察對象人選,由行黨委等額或差額確定考察對象,若確無合適人選的,根據(jù)實際情況終止崗位選聘。
5.組織考察
(1)發(fā)布考察公示,公示時間不少于3個工作日。
(2)采取到原單位了解情況、背景調(diào)查、審核人事檔案等方式,全面了解掌握考察對象政治素質(zhì)和政治傾向、專業(yè)能力、工作業(yè)績、職業(yè)操守和廉潔從業(yè)等情況。
6.體檢
以郵件或短信方式通知考察對象進(jìn)行體檢。
7.討論決定
結(jié)合組織考察情況等,確定擬錄用人選。
8.任前公示/擬聘人員公示
對擬聘人員進(jìn)行任前公示,公示期不少于5個工作日;并在官網(wǎng)進(jìn)行擬聘人員名單公示,公示期為5個工作日。經(jīng)公示不影響錄用的,通過廉潔考試及任職備案后發(fā)放錄用通知書。
9.正式聘任
以郵件、短信或電話方式通知擬聘人員按程序辦理正式聘任手續(xù),簽訂勞動合同。
本次招聘將對資格審核、筆試、面試和擬錄用等信息進(jìn)行公示,應(yīng)聘人員可通過成都農(nóng)商銀行官網(wǎng)查詢資格審核通過人員名單、筆試和面試成績、擬聘人員名單,涉及個人姓名、身份證號等隱私信息將予以脫敏處理(擬聘人員公示環(huán)節(jié)除外),投遞簡歷即視為接受后續(xù)相關(guān)流程安排。
特別聲明:資格審核將貫穿招聘全過程,應(yīng)聘人員應(yīng)對提交材料的真實性負(fù)責(zé),任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合資格條件或弄虛作假的,立即取消應(yīng)聘或聘用資格,情節(jié)嚴(yán)重的可追究其法律責(zé)任。
五、報名方式
1.報名材料
(1)《成都農(nóng)商銀行招聘報名表》(詳見附件2),其中在以往單位的工作業(yè)績描述欄應(yīng)充分體現(xiàn)本人德能勤績廉等相關(guān)內(nèi)容。
(2)身份證、所有學(xué)歷的學(xué)位證和畢業(yè)證、專業(yè)資格證書等相關(guān)證件。
2.報名方式
應(yīng)聘者請下載附件2《成都農(nóng)商銀行招聘報名表》,填寫完整正反兩面報名表后投遞至郵箱:hr@cdrcb.com,報名表請以Excel格式投遞,并將其他報名材料PDF版掃描件作為報名表附件。郵件主題及報名表請按“成都農(nóng)商銀行招聘報名表-XX崗-姓名”格式進(jìn)行命名,請勿重復(fù)投遞。面試時需要攜帶報名材料原件和版材料到場。
六、報名注意事項
1.應(yīng)聘者須在報名表內(nèi)指定位置附上本人近期一寸免冠電子正面照片(6個月內(nèi)藍(lán)白漸變底證件照,JPG、GIF、PNG格式,大小為500KB以下) 。
2.應(yīng)聘者應(yīng)使用18位身份證號報名,報名證件與參加面試及體檢等環(huán)節(jié)時的身份證件應(yīng)保持一致。
3.應(yīng)聘者的學(xué)歷須經(jīng)國家學(xué)歷認(rèn)證機(jī)構(gòu)認(rèn)證(國內(nèi)學(xué)生經(jīng)學(xué)信網(wǎng)認(rèn)證,海外留學(xué)生經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證),填寫的“畢業(yè)院校”和“具體專業(yè)”應(yīng)與畢業(yè)證書相一致。
4.應(yīng)聘者應(yīng)對提交材料和報名信息的真實性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,立即取消應(yīng)聘或聘用資格。
5.我行將通過電話、短信、郵件等方式通知選聘相關(guān)信息,請確保填寫的手機(jī)號碼和電子郵箱正確無誤。
七、監(jiān)督投訴渠道
咨詢電話:028-85560197
監(jiān)督電話:028-85364323(總行紀(jì)委)
監(jiān)督郵箱:jijian@cdrcb.com
特別提示:本次招聘面向社會公開組織,不收取任何費用,不指定考試輔導(dǎo)用書,未委托或授權(quán)任何機(jī)構(gòu)或個人開展招聘活動。請各位應(yīng)聘者警惕,注意甄別,謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。
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原標(biāo)題:成都農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司市場化選聘中層管理人員的公告
文章來源:https://www.cdrcb.com/pin/zpdetail.htm?id=241
(責(zé)任編輯:李明)
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