一、學(xué)院簡介

西安電子科技大學(xué)是以信息與電子學(xué)科為主，工、理、管、文多學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展的全國重點(diǎn)大學(xué)，直屬教育部，是國家“優(yōu)勢學(xué)科創(chuàng)新平臺”項(xiàng)目和“211工程”項(xiàng)目重點(diǎn)建設(shè)高校之一。西安電子科技大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院始建于1980年，現(xiàn)有經(jīng)濟(jì)學(xué)與管理學(xué)兩大門類，并形成了管理、經(jīng)濟(jì)與信息相互融合的學(xué)科特色，是我國中西部經(jīng)濟(jì)管理學(xué)科科學(xué)研究、人才培養(yǎng)與社會(huì)服務(wù)的重要基地。

學(xué)院現(xiàn)有管理科學(xué)與工程一級學(xué)科博士后科研流動(dòng)站，擁有管理科學(xué)與工程一級學(xué)科博士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)和應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理科學(xué)與工程、工商管理學(xué)、信息資源管理四個(gè)一級學(xué)科學(xué)術(shù)碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)，以及金融、工商管理(MBA)、工程管理(MEM)、圖書情報(bào)四個(gè)專業(yè)碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)。學(xué)院設(shè)有信息管理與信息系統(tǒng)(國)、工商管理(國)、財(cái)務(wù)管理(智能財(cái)務(wù)方向)、工業(yè)工程(省)、大數(shù)據(jù)管理與應(yīng)用、金融學(xué)(國)6個(gè)本科專業(yè)及1個(gè)中外合作辦學(xué)項(xiàng)目(西電-弗吉尼亞理工)。

學(xué)院師資力量雄厚，現(xiàn)有教師140余名，其中教授32名、副教授61名。同時(shí)還聘任了一批國內(nèi)外專家學(xué)者、政企精英為兼職教授或客座教授。學(xué)院先后與美國、歐洲等多所大學(xué)建立了廣泛的交流與合作關(guān)系。學(xué)院擁有研究平臺“中國中小企業(yè)研究中心”、陜西(高校)哲學(xué)社會(huì)科學(xué)重點(diǎn)研究基地“陜西信息資源研究中心”、陜西省軟科學(xué)研究基地“陜西信息化與數(shù)字經(jīng)濟(jì)軟科學(xué)研究基地”等多個(gè)研究平臺。

近5年來，學(xué)院獲得陜西省科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)(軟科學(xué))、陜西省哲學(xué)社會(huì)科學(xué)成果獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)等獎(jiǎng)項(xiàng)30余項(xiàng);承擔(dān)國家社會(huì)科學(xué)基金項(xiàng)目、國家自然科學(xué)基金項(xiàng)目等項(xiàng)目40余項(xiàng)，各類省部級項(xiàng)目80余項(xiàng)，橫向課題100余項(xiàng)。出版專(譯)著30多部，在高水平學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表高水平論文300余篇。

二、招聘需求(附件)

三、崗位條件及政策

華山學(xué)者領(lǐng)軍教授

1.崗位要求

具有創(chuàng)新性、戰(zhàn)略性思維，已取得突出創(chuàng)新成果，承擔(dān)過國家重點(diǎn)科研項(xiàng)目或在人才培養(yǎng)領(lǐng)域取得突出成果的學(xué)者，在國內(nèi)外高校、科研機(jī)構(gòu)擔(dān)任相當(dāng)于教授及以上職務(wù)。

2.崗位待遇

年薪80萬元起，另可享受績效、獎(jiǎng)勵(lì)。海外專家優(yōu)先推薦可申請華山人才基金。學(xué)校提供充足的科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)、辦公及實(shí)驗(yàn)場地;子女享受自幼兒園至中學(xué)附屬教育。其他待遇可面議。

華山學(xué)者特聘教授

1.崗位要求

具有良好的創(chuàng)新發(fā)展?jié)摿?，具有國家重點(diǎn)科研項(xiàng)目經(jīng)歷，在所從事領(lǐng)域已具有良好專業(yè)影響力的學(xué)術(shù)或技術(shù)帶頭人，在國內(nèi)外高校、科研機(jī)構(gòu)擔(dān)任相當(dāng)于副教授及以上職務(wù)。

2.崗位待遇

年薪55萬元起，海外優(yōu)青首聘期內(nèi)，提供具有競爭力的市場化薪酬，具體歡迎咨詢;入選后額外享受補(bǔ)貼和獎(jiǎng)勵(lì);可疊加各類人才基金和特別資助，可享受科研績效、成果轉(zhuǎn)化、核心指標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)等，上不封頂。海外專家優(yōu)先推薦可申請華山人才基金。學(xué)校提供充足的科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)、辦公及實(shí)驗(yàn)場地;子女享受自幼兒園至中學(xué)附屬教育。其他待遇可面議。

華山菁英教授/副教授

1.崗位要求

學(xué)術(shù)基礎(chǔ)扎實(shí)，在所從事研究領(lǐng)域同齡人中成果突出，具有成為學(xué)術(shù)帶頭人的發(fā)展?jié)撡|(zhì)，或具有豐富的工程實(shí)踐積累解決實(shí)際應(yīng)用中的關(guān)鍵問題，核心技術(shù)，取得重要的應(yīng)用成果，或能夠?qū)崿F(xiàn)成果轉(zhuǎn)化或產(chǎn)業(yè)化的青年人才。

2.崗位待遇

年薪35/30萬元+績效、獎(jiǎng)勵(lì)。學(xué)校提供相應(yīng)的安家費(fèi)、科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)，符合條件者可申請貨幣化住房補(bǔ)貼，子女享受自幼兒園至中學(xué)附屬教育等待遇。

華山準(zhǔn)聘副教授

1.崗位要求

在相關(guān)學(xué)術(shù)領(lǐng)域已有較好業(yè)績，經(jīng)培養(yǎng)能夠快速成為支撐教學(xué)、科研工作的主要力量，并具有成為學(xué)術(shù)骨干潛力的青年人才;具有海內(nèi)外院校博士學(xué)位;具有博士后及其他相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

2.崗位待遇

年薪25萬元+績效、獎(jiǎng)勵(lì)。學(xué)校提供相應(yīng)的安家費(fèi)、科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)，符合條件者可申請貨幣化住房補(bǔ)貼，子女享受自幼兒園至中學(xué)附屬教育等待遇。

全職博士后

1.崗位要求：符合各流動(dòng)站招聘崗位的學(xué)科背景、研究方向等條件。在相關(guān)學(xué)術(shù)領(lǐng)域已取得突出業(yè)績，研究項(xiàng)目具有發(fā)展前景，在國內(nèi)外獲得博士學(xué)位不超過3年的博士畢業(yè)生。

2.崗位待遇：(附件)

全職博士后在站期間可免費(fèi)乘坐校車，享受工會(huì)會(huì)員福利;師資/科研博士后的子女享受自幼兒園至中學(xué)附屬教育等待遇。

四、應(yīng)聘材料及方式

申請人請將詳細(xì)個(gè)人簡歷(包括個(gè)人基本信息、學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷、主要學(xué)術(shù)成績、承擔(dān)科研項(xiàng)目情況、發(fā)表文章目錄和首頁、專利及獲獎(jiǎng)情況等)整合為單一PDF文檔以“姓名+崗位+學(xué)科”命名，發(fā)送至郵箱(mingluo@xidian.edu.cn)。

通過初審評估者會(huì)被邀請參加面試或電話交流，發(fā)送申請郵件后2周內(nèi)完成初審工作，4周內(nèi)未收到回復(fù)可認(rèn)為是沒有通過初選。

歡迎來電、來函垂詢。本招聘信息有效期至2026年12月31日。

聯(lián)系人：羅老師

聯(lián)系方式：13259872358

郵箱：mingluo@xidian.edu.cn

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西安電子科技大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院2026年誠聘海內(nèi)外英才崗位表

原標(biāo)題:西安電子科技大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院2026年誠聘海內(nèi)外英才

文章來源:https://jgrsrc.xidian.edu.cn/info/1047/17498.htm

（責(zé)任編輯：李明）