青海省2014年選調(diào)生工作公告
根據(jù)中共青海省委組織部、青海省機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室《關(guān)于開(kāi)展2014年選調(diào)生工作的通知》(青組字〔2014〕80號(hào)),決定面向省內(nèi)外高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生和省內(nèi)服務(wù)基層項(xiàng)目人員(大學(xué)生“村官”、“三支一扶”、“西部計(jì)劃”〔含“青南計(jì)劃”〕和“特崗教師計(jì)劃”,以下統(tǒng)稱(chēng)“四類(lèi)人員”)選調(diào) 大學(xué)畢業(yè)生到全省基層工作?,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一.選調(diào)數(shù)量、范圍及方式
計(jì)劃選調(diào)250名,錄用為公務(wù)員安排到全省基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工作。
1.青南三州120名。從青海大學(xué)、青海師范大學(xué)、青海民族大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生中的學(xué)生黨員、學(xué)生干部中定向選調(diào)60名;根據(jù)中央關(guān)于大學(xué)生“村官”工作與選調(diào)生工作逐步并軌的要求,從省內(nèi)服務(wù)期滿大學(xué)生“村官”中的黨員且工作表現(xiàn) 人員中定向選調(diào)60名。定向選調(diào)以各級(jí)組織推薦、考察和把關(guān)為主,安排參加選調(diào)生考試并實(shí)行單獨(dú)招錄。
2.其他市州130名。從省內(nèi)外高校應(yīng)屆畢業(yè)生中選調(diào)65名、從省內(nèi)服務(wù)期滿考核合格的“四類(lèi)人員”中選調(diào)65名,安排參加選調(diào)生考試并按成績(jī)擇優(yōu)招錄。
二.選調(diào)條件
1.政治素質(zhì)好,有志于從事黨政工作,自愿到基層一線和艱苦地區(qū)工作,服從組織分配;
2.事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng),具有符合職位要求的工作能力;
3.國(guó)民教育全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷,取得學(xué)士以上學(xué)位,學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良,有一定的文字和口頭表達(dá)能力;
4.應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生年齡在28周歲以下(1986年6月以后出生),碩士研究生30周歲以下(1984年6月以后出生),四類(lèi)人員35周歲以下(1979年6月以后出生);
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件,適應(yīng)基層工作需要;
6.“四類(lèi)人員”須在基層服務(wù)滿兩年以上(2012年9月以前選派),考核合格;
7.定向、委托培養(yǎng)生,自考、函授、電大等成人教育畢業(yè)生、民辦高校畢業(yè)生不列入選調(diào)范圍。
三. 選調(diào)程序
選調(diào)生工作堅(jiān)持“民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則,主要按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、錄用、派遣等程序進(jìn)行。具體程序是:
(一)發(fā)布公告。在青海新聞網(wǎng)(www.qhnews.com)、青海省人民政府門(mén)戶網(wǎng)(www.qh.gov.cn)和青海省人事考試信息網(wǎng)(www.qhpta.com)上發(fā)布選調(diào)生工作公告。
(二)組織推薦。
1.定向選調(diào)生推薦。突出人選政治素質(zhì)要求。由省內(nèi)三所高校黨委按分配名額(每校20名)以1:1.25比例,從應(yīng)屆畢業(yè)生中的學(xué)生黨員、學(xué)生干部中嚴(yán)格遴選、認(rèn)真把關(guān)后推薦產(chǎn)生初步人選;由大學(xué)生“村官”工作省級(jí)主管部門(mén)從服務(wù)期滿大學(xué)生“村官”中的黨員且工作表現(xiàn) 人員中審核推薦初步人選。
2.其他選調(diào)生推薦。省內(nèi)外高校應(yīng)屆畢業(yè)生由各高校黨委組織部門(mén)審核推薦;“四類(lèi)人員”由各省級(jí)主管部門(mén)分別審核推薦。
(三)資格審查。由省委組織部會(huì)同有關(guān)單位按選調(diào)條件進(jìn)行資格審查。資格審查貫穿選調(diào)工作全過(guò)程,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假,隨時(shí)取消選調(diào)資格。
(四)筆試。采取閉卷方式,由省委組織部組織安排(具體時(shí)間、地點(diǎn)及考場(chǎng)安排在準(zhǔn)考證標(biāo)明)??荚嚳颇繛椤渡暾摗泛汀缎姓殬I(yè)能力測(cè)驗(yàn)》。滿分均為100分,各占筆試成績(jī)的50%。筆試成績(jī)占考試總成績(jī)的60%。少數(shù)民族考生筆試成績(jī)加2分。
(五)面試。采取結(jié)構(gòu)化面試方式,由省委組織部組織安排。定向選調(diào)考生可直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié);其他考生根據(jù)筆試成績(jī)從高到低次序,按擬選調(diào)名額1:3比例確定參加面試人員。面試前,對(duì)通過(guò)筆試的懂“藏漢”雙語(yǔ)考生(根據(jù)選調(diào)生登記表確定)進(jìn)行口語(yǔ)測(cè)試,合格者面試成績(jī)加5分,不合格者仍可進(jìn)入面試。進(jìn)入面試的考生,憑筆試準(zhǔn)考證應(yīng)考,面試滿分為100分,面試成績(jī)占考試總成績(jī)的40%。
(六)體檢。根據(jù)考試綜合成績(jī)從高到低次序,按擬選調(diào)名額1:1.1比例確定體檢人員。體檢由省委組織部統(tǒng)一組織,在具有公務(wù)員錄用體檢資質(zhì)醫(yī)院進(jìn)行。體檢合格者確定為考察人選。
(七)組織考察。省內(nèi)院校應(yīng)屆畢業(yè)生,由省委組織部負(fù)責(zé)考察;省外院校應(yīng)屆畢業(yè)生,委托所在院校組織人事部門(mén)或?qū)W生工作部門(mén)考察;“四類(lèi)人員”考生由服務(wù)地區(qū)組織部門(mén)負(fù)責(zé)考察。
(八)公示、確定人選、培訓(xùn)。根據(jù)考試、體檢、考察等情況,研究確定擬選調(diào)人員并進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7天。根據(jù)公示情況,研究確定選調(diào)生名單,在省委黨校集中進(jìn)行崗前培訓(xùn)。
(九)錄用和派遣。由省委組織部辦理選調(diào)生公務(wù)員錄用手續(xù),根據(jù)全省干部隊(duì)伍實(shí)際及各地區(qū)崗位需求,在綜合考慮選調(diào)生綜合素質(zhì)、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、性別、民族等情況基礎(chǔ)上,統(tǒng)籌安排分配并派遣到崗。
(責(zé)任編輯:李明)
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