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2026廣西南寧市青秀區(qū)工商業(yè)聯(lián)合會(huì)招聘1人公告

為進(jìn)一步加強(qiáng)青秀區(qū)工商業(yè)聯(lián)合會(huì)工作,根據(jù)工作需要,特面向社會(huì)公開招聘行政輔助人員1名,從事行政工作?,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

一、招聘崗位

行政輔助崗位1名。

二、招聘條件

(一)思想素質(zhì)好,熱愛行政管理事業(yè),能吃苦耐勞,能獨(dú)立開展工作,具有較強(qiáng)的責(zé)任心。

(二)具有中華人民共和國國籍,年齡40周歲以下(1986年3月27日及以后出生);

(三)專業(yè)要求:會(huì)計(jì)學(xué)類、財(cái)政學(xué)類、經(jīng)濟(jì)學(xué)類、經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易類、工商管理類、審計(jì)學(xué)類,專業(yè)目錄參考《廣西壯族自治區(qū)考試錄用公務(wù)員專業(yè)分類指導(dǎo)目錄(2026年版)》;

(四)大專以上學(xué)歷(2026年應(yīng)屆畢業(yè)生可報(bào)考,入職前拿到畢業(yè)證書),具有一定文字功底,熟悉電腦各類辦公軟件操作,具備良好的服務(wù)意識(shí)和溝通協(xié)調(diào)能力;

(五)會(huì)計(jì)學(xué)類專業(yè)、有會(huì)計(jì)或出納工作經(jīng)驗(yàn)、掌握機(jī)動(dòng)車駕駛技術(shù)優(yōu)先;

(六)凡有下列情況之一的,不得參與應(yīng)聘:

1.正在受公安機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹榛蚣o(jì)檢部門和監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查的;

2.正處于黨紀(jì)政紀(jì)處分所規(guī)定的提任使用限制期的;

3.曾被開除公職的;

4.受過刑事處罰和治安管理處罰的;

5.有其他違反國家法律法規(guī)等行為的;

6.聘用機(jī)關(guān)確認(rèn)的其他不適合報(bào)考的。

三、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及方式

(一)報(bào)名時(shí)間:2026年3月16日—3月27日17:00

(二)報(bào)名方式:線上掃碼報(bào)名(二維碼報(bào)名)。

(三)簡(jiǎn)歷篩選:按招聘條件進(jìn)行資格審查。

四、招聘程序

(一)筆試:綜合知識(shí)能力,測(cè)試分為100分制,采用閉卷形式。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(二)面試:按照筆試成績(jī)從到低分排列,按照1:4比例進(jìn)入面試,如出現(xiàn)棄權(quán),則依次遞補(bǔ)。采用結(jié)構(gòu)化面試,分值100分制。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。如屬行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在聘的工作人員,需提供現(xiàn)聘用單位出具的同意報(bào)名書面證明。

(三)考核:按1:1確定考核對(duì)象,考核不合格出現(xiàn)的缺額可依次遞補(bǔ)。

(四)體檢:體檢須在南寧市三甲以上醫(yī)院,體檢費(fèi)用自理。體檢不合格出現(xiàn)的缺額可依次遞補(bǔ)。

(五)公示:公示期為7天。

(六)根據(jù)資格審查、面試、考核、體檢結(jié)果擬定勞務(wù)派遣人員并經(jīng)公示無異議后與青秀區(qū)直屬國有平臺(tái)企業(yè)廣西南寧晟寧投資有限責(zé)任公司全資子公司廣西南寧昇智人力資源服務(wù)有限公司以勞務(wù)派遣的形式簽訂《勞動(dòng)合同書》(勞務(wù)派遣人員專用),由廣西南寧昇智人力資源服務(wù)有限公司將聘用人員派遣到南寧市青秀區(qū)工商業(yè)聯(lián)合會(huì)工作。

五、聘用期限

與勞務(wù)派遣人員簽訂三年《勞動(dòng)合同》,試用期三個(gè)月(試用期包括在合同期內(nèi)),試用期不合格者直接給予解聘。本崗位在聘期60天內(nèi)有出缺情況的,工商聯(lián)可從同批次報(bào)考本崗位的人員中按照從到低分的順序擇優(yōu)補(bǔ)錄。

六、工資待遇

聘用人員工資待遇包含以下部分:

(一)薪酬福利按照青秀區(qū)《關(guān)于調(diào)整青秀區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位利用財(cái)政資金聘用外聘人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)的通知》文件執(zhí)行。工資:3100元/月。其中:基本工資2170元/月,績(jī)效工資930元/月。由青秀區(qū)工商業(yè)聯(lián)合會(huì)做好聘用人員紀(jì)律考勤、工作考核等日常管理工作。

(二)由廣西南寧昇智人力資源服務(wù)有限公司按規(guī)定辦理社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn))及住房公積金手續(xù)。

七、其他

(一)本次招聘,初審沒有通過的應(yīng)聘者,不再另行通知;有意應(yīng)聘者請(qǐng)掃描下方二維碼填寫信息進(jìn)行報(bào)名,資格初審合格者將采取郵件的方式通知筆試、面試時(shí)間和地點(diǎn)。

(二)未被列入?yún)⒓用嬖嚮蜾浻萌藛T的應(yīng)聘材料,將代為銷毀,恕不歸還。

(三)本簡(jiǎn)章如有不清楚之處,解釋權(quán)歸青秀區(qū)工商業(yè)聯(lián)合會(huì)。

聯(lián)系人:陳宇冰,聯(lián)系電話:0771-5826638。

廣西南寧昇智人力資源服務(wù)有限公司

南寧市青秀區(qū)工商業(yè)聯(lián)合會(huì)   

 2026年3月12日  

原標(biāo)題:廣西南寧昇智人力資源服務(wù)有限公司2026年度第2期招聘簡(jiǎn)章(南寧市青秀區(qū)工商業(yè)聯(lián)合會(huì))

文章來源:http://www.qingxiu.gov.cn/gongkai/fdzdgk/jcxxgk/rsxx/zkzl/t6571107.html

(責(zé)任編輯:李明)

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