為更好地選拔適崗人才，優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào))等文件精神，2026年春季南通市海門區(qū)教體系統(tǒng)公開招聘教師17名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘崗位

招聘崗位及招聘條件等詳見《2026年春季南通市海門區(qū)教體系統(tǒng)公開招聘教師崗位簡(jiǎn)介表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱《崗位簡(jiǎn)介表》)。《崗位簡(jiǎn)介表》在南通市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站(http://rsj.nantong.gov.cn)、南通市海門區(qū)人民政府網(wǎng)站(www.haimen.gov.cn，政府信息公開-法定主動(dòng)公開內(nèi)容-招考錄用-事業(yè)單位招錄)、南通市海門區(qū)教育體育局網(wǎng)站(www.haimen.gov.cn/hmsjyj/gggs/gggs.html)公告。

二、報(bào)考條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，享有公民的政治權(quán)利。

2.遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的道德素養(yǎng)，思想政治素質(zhì)好，熱愛教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德，身心健康，能適應(yīng)崗位要求。

3.18周歲以上38周歲以下(1987年4月24日至2008年4月28日期間出生);依法退出現(xiàn)役的退役軍人，可放寬到43周歲(1982年4月24日以后出生)。

4.具有符合崗位要求的教師資格證書(暫未取得的，須于2026年8月底前提供符合崗位要求的教師資格證書，否則作自動(dòng)放棄處理，不予聘用;海門中專專業(yè)課教師須承諾在3年內(nèi)取得相應(yīng)教師資格證，否則招聘單位將依法與其解除聘用合同)。

5.具備《崗位簡(jiǎn)介表》中其他資格條件。

(1)資格條件中的“2026年畢業(yè)生”，指在2026年畢業(yè)并已取得學(xué)歷(學(xué)位)證書，且報(bào)名時(shí)無工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的2026年普通高校畢業(yè)生，取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期可放寬至2026年8月31日。

2024年、2025年普通高校畢業(yè)生，以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證的人員，如報(bào)名時(shí)無工作單位，可應(yīng)聘面向2026年畢業(yè)生崗位。聘用后有關(guān)事項(xiàng)按國家規(guī)定辦理。

“三支一扶”計(jì)劃、“農(nóng)村教師特崗計(jì)劃”“西部計(jì)劃”“鄉(xiāng)村振興計(jì)劃”(含原“蘇北計(jì)劃”)等基層服務(wù)項(xiàng)目的志愿者，如參加基層服務(wù)項(xiàng)目前無工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2026年畢業(yè)生崗位。尚在服務(wù)期內(nèi)的，取得相關(guān)證書(證明)時(shí)間可放寬至2026年8月31日。

以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員，退役后1年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2026年畢業(yè)生崗位。

上述報(bào)考“2026年畢業(yè)生”崗位的非2026屆畢業(yè)生，網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)須在報(bào)名系統(tǒng)“備注”欄目中主動(dòng)說明相關(guān)信息，否則審核不通過，責(zé)任考生自負(fù)。

(2)招聘條件中“專業(yè)”的設(shè)置主要參考目錄為《研究生學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄(2022年版)》《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2025年)》《江蘇省2026年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》，課程與教學(xué)論專業(yè)的考生，需提供成績(jī)單來佐證具體學(xué)科方向。專業(yè)參考目錄和招聘條件中都未列出的專業(yè)、留學(xué)人員的畢業(yè)專業(yè)，由招聘單位主管部門根據(jù)招聘公告中明確的專業(yè)條件、應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)課程、研究方向等認(rèn)定是否符合招聘崗位的專業(yè)要求。專業(yè)名稱已經(jīng)調(diào)整的專業(yè)，如調(diào)整前或調(diào)整后的專業(yè)符合招聘崗位的專業(yè)要求，畢業(yè)院校以書面形式證明調(diào)整前后的專業(yè)為同一專業(yè)或?qū)I(yè)課程基本一致，視為符合專業(yè)要求。

6.取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

7.有下列情形之一的，不得報(bào)名應(yīng)聘：

(1)現(xiàn)役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2026屆畢業(yè)生。

(2)南通市海門區(qū)教體系統(tǒng)編制內(nèi)教師(含2026年畢業(yè)的海門籍鄉(xiāng)村定向師范生及南通市海門區(qū)教體系統(tǒng)面向2026屆普通高校畢業(yè)生公開招聘教師擬聘用人員)。

(3)因犯罪受過刑事處罰的或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;因賣淫、嫖娼、吸毒、賭博等違法行為受到治安管理處罰的;因侵害未成年人權(quán)益有行政違法記錄的;尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的;被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)團(tuán)籍的;在校學(xué)習(xí)期間受到開除學(xué)籍處分的;被開除公職的;因虐待、性騷擾、體罰或侮辱學(xué)生等情形被解聘的;受黨紀(jì)政紀(jì)處分后不滿3年的;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。

(4)國(境)外留學(xué)畢業(yè)但截至報(bào)名前未取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》的人員。

(5)2026年10月28日前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員、經(jīng)公開招聘被江蘇省地方各類事業(yè)單位聘用且3年服務(wù)期未滿的在編(在冊(cè))人員、有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開現(xiàn)工作單位(崗位)的人員。

(6)依照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的。

(7)國家和江蘇省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

三、招聘程序

(一)報(bào)名方式

報(bào)名、照片上傳、資格初審均通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址：南通市海門區(qū)人民政府網(wǎng)站(www.haimen.gov.cn)。

(二)報(bào)名程序

1.報(bào)名、照片上傳。報(bào)名、照片上傳時(shí)間為2026年4月24日09:00～4月28日16:00。照片要求：本人近期正面免冠電子證件照(120×160像素，jpg格式，大小不超過30KB)。

2.資格初審。資格初審由南通市海門區(qū)教育體育局組織實(shí)施。資格初審時(shí)間為2026年4月24日09:00～4月29日16:00。根據(jù)應(yīng)聘人員填寫的信息進(jìn)行資格初審，對(duì)應(yīng)聘人員填報(bào)的信息有疑義的，可要求其完善補(bǔ)充，也可要求其提交有關(guān)佐證材料。

應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后，可從報(bào)名系統(tǒng)查詢是否通過資格初審。如對(duì)初審意見有異議，請(qǐng)及時(shí)向南通市海門區(qū)教育體育局陳述申辯，聯(lián)系電話：0513-68066092、0513-68902234。陳述申辯時(shí)間為2026年4月24日09:00～4月30日16:00。對(duì)初審異議的處理時(shí)間為2026年4月24日09:00～4月30日16:30。

未進(jìn)行資格初審或資格初審未通過的，在報(bào)名時(shí)間截止前可以改報(bào)符合本公告招聘條件的其他崗位。報(bào)名時(shí)間截止后或資格初審?fù)ㄟ^后，均不得更改報(bào)名信息。

3.繳費(fèi)確認(rèn)。通過初審的應(yīng)聘人員須通過報(bào)名系統(tǒng)繳納報(bào)名費(fèi)100元。繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間為2026年4月24日09:00～4月30日17:00。完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員，即視為報(bào)名。

4.招聘崗位變更和改報(bào)名。報(bào)名結(jié)束后，報(bào)名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)達(dá)到規(guī)定開考比例方可開考。達(dá)不到開考比例的則相應(yīng)核減該崗位的招聘人數(shù)，直至取消該招聘崗位。核減或取消崗位情況在南通市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站、南通市海門區(qū)人民政府網(wǎng)站、南通市海門區(qū)教育體育局網(wǎng)站公告。

應(yīng)聘崗位被取消的報(bào)名人員，可通過報(bào)名系統(tǒng)改報(bào)符合本公告招聘條件的其他崗位，改報(bào)名時(shí)間為2026年5月6日14︰00～16︰00。逾期未改報(bào)或改報(bào)不的，統(tǒng)一辦理退費(fèi)手續(xù)。

(三)注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)閱讀“網(wǎng)上報(bào)名誠信協(xié)議”，并按崗位要求和網(wǎng)上提示，真實(shí)準(zhǔn)確完整地填寫有關(guān)信息、提交報(bào)名材料。

2.應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名。應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。

3.應(yīng)聘人員須誠信應(yīng)聘，不弄虛作假、不違規(guī)違紀(jì)，須對(duì)照招聘崗位要求如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息，所填專業(yè)須與畢業(yè)證書(畢業(yè)生就業(yè)推薦表、學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書)上專業(yè)完全一致，否則按虛假填報(bào)處理。在整個(gè)招聘過程中，凡有弄虛作假、違規(guī)違紀(jì)行為者，一經(jīng)查實(shí)，將根據(jù)有關(guān)規(guī)定分別給予取消報(bào)考資格、取消考試成績(jī)、取消聘用等處理，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。除本公告另有說明，或者國家、省另有規(guī)定外，信息真實(shí)性以報(bào)名時(shí)的實(shí)際情況為準(zhǔn)。

(四)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

初審?fù)ㄟ^的應(yīng)聘人員，請(qǐng)于2026年5月12日09:00～5月14日17:00登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證。逾期責(zé)任自負(fù)。

(五)筆試

1.筆試內(nèi)容：教育學(xué)、心理學(xué)知識(shí)及相關(guān)學(xué)科專業(yè)知識(shí)?？荚嚥恢付ù缶V和教材。

2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)：2026年5月16日(周六)9:00—11:00，具體地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員攜帶本人身份證和準(zhǔn)考證在規(guī)定時(shí)間內(nèi)至指定地點(diǎn)參加筆試。

3.筆試成績(jī)：筆試成績(jī)以百分制計(jì)算，滿分為100分，60分為合格線。在筆試合格的人員中，根據(jù)筆試成績(jī)，從到低分按同一崗位招聘人數(shù)的3倍確定進(jìn)入資格復(fù)審人選(末位同分的一起進(jìn)入;不足3倍的，按實(shí)確定)。筆試成績(jī)于筆試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)考生可登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢。

(六)資格復(fù)審

資格復(fù)審由南通市海門區(qū)教育體育局負(fù)責(zé)實(shí)施。

1.資格復(fù)審對(duì)象。在筆試合格的人員中，根據(jù)筆試成績(jī)，從到低分按同一崗位招聘人數(shù)的3倍確定進(jìn)入資格復(fù)審人選(末位同分的，一并進(jìn)入資格復(fù)審)，不足3倍的，按實(shí)確定。

2.資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)。資格復(fù)審名單及相關(guān)事宜于筆試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在南通市海門區(qū)教育體育局網(wǎng)站另行公告。進(jìn)入資格復(fù)審的人員應(yīng)攜帶報(bào)名相關(guān)材料到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審，逾期視為自動(dòng)放棄。資格復(fù)審合格人員繳納面試費(fèi)100元/人，并領(lǐng)取面試通知書。

3.資格復(fù)審所需材料。資格復(fù)審需提供與報(bào)名時(shí)填寫信息一致的以下材料原件和復(fù)印件(審核原件，留復(fù)印件)。請(qǐng)事先按順序整理，并將復(fù)印件裝訂后，提供現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審。

(1)《2026年春季南通市海門區(qū)教體系統(tǒng)公開招聘教師報(bào)名表》(附件2)一式兩份，另附本人近期二寸免冠正面彩照3張。

(2)有效期內(nèi)的二代身份證。

(3)學(xué)歷、學(xué)位證書原件和復(fù)印件。暫未取得學(xué)歷學(xué)位證書的2026年普通高校畢業(yè)生須提供本人所在院校畢業(yè)生就業(yè)主管部門出具的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件和復(fù)印件，同時(shí)現(xiàn)場(chǎng)簽訂《未落實(shí)工作承諾書》。國(境)外留學(xué)畢業(yè)生須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書原件和復(fù)印件。

2024年和2025年國內(nèi)普通高校畢業(yè)生和國(境)外留學(xué)畢業(yè)生須提供報(bào)名時(shí)無工作單位承諾書，如畢業(yè)后從未落實(shí)工作單位的，還需提供所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件;如畢業(yè)后已落實(shí)工作單位但在報(bào)名時(shí)無工作單位的，還需提供個(gè)人社保繳納證明(時(shí)間為畢業(yè)后至報(bào)名時(shí))、本人實(shí)際報(bào)名前的離職證明?；鶎臃?wù)項(xiàng)目人員，及以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵人員需提供相關(guān)有效證明材料原件及復(fù)印件。

(4)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》《中國高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》。暫未取得學(xué)歷學(xué)位證書的2026年普通高校畢業(yè)生提供《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》。

(5)教師資格證書原件、復(fù)印件以及中國教師資格網(wǎng)“教師資格證書驗(yàn)證”報(bào)告(暫未取得的，資格復(fù)審時(shí)須提供相應(yīng)的中小學(xué)教師資格考試合格證明等材料，并于2026年8月底前提供符合崗位要求的教師資格證書，否則作自動(dòng)放棄處理，不予聘用;海門中專專業(yè)課教師須承諾在3年內(nèi)取得相應(yīng)教師資格證，否則招聘單位將依法與其解除聘用合同)。

(6)崗位要求的其他相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件。

應(yīng)聘者提供材料須真實(shí)有效，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試資格或聘用資格，對(duì)偽造有關(guān)證件、材料、信息，騙取報(bào)名資格的，將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

經(jīng)復(fù)審，不具備報(bào)考資格、材料不全或材料信息不實(shí)影響資格復(fù)審結(jié)果的，取消其面試資格，被取消面試資格者如對(duì)資格復(fù)審有異議，可當(dāng)場(chǎng)向負(fù)責(zé)資格審核部門陳述申辯。

資格復(fù)審時(shí)須本人到現(xiàn)場(chǎng)，不接受委托他人代為現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。

4.資格復(fù)審人選遞補(bǔ)。因放棄或復(fù)審不合格造成缺額時(shí)，在報(bào)考本崗位的筆試合格人員中從到低分一次性遞補(bǔ)復(fù)審人選(末位同分的一同遞補(bǔ))。資格復(fù)審遞補(bǔ)人員名單在南通市海門區(qū)教育體育局網(wǎng)站公布。應(yīng)聘人員請(qǐng)?jiān)诔煽?jī)公布后，保持聯(lián)系方式暢通，以便南通市海門區(qū)教育體育局通知資格復(fù)審遞補(bǔ)，聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。

通過資格復(fù)審進(jìn)入面試人員名單在南通市海門區(qū)教育體育局網(wǎng)站公布。

(七)面試

1.面試對(duì)象：具備面試資格的應(yīng)聘人員。

2.面試形式：面試為模擬上課。主要考察應(yīng)聘人員教育教學(xué)水平、個(gè)性心理、儀表舉止等綜合素質(zhì)和教學(xué)基本功。面試具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見面試通知書。

應(yīng)聘人員備課40分鐘，模擬上課時(shí)間不超過10分鐘。模擬上課成績(jī)以百分制計(jì)算(四舍五入保留兩位小數(shù))，60分為合格分?jǐn)?shù)線，成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。面試成績(jī)不合格者不計(jì)算總成績(jī)。

(八)考試總成績(jī)計(jì)算方法

按筆試成績(jī)占30%、面試成績(jī)占70%的權(quán)重比例采用百分制計(jì)算總成績(jī)(四舍五入保留兩位小數(shù))。

四、體檢、考察、公示、聘用和遞補(bǔ)

(一)體檢

在考試合格者中，按照考試總成績(jī)從到低分，根據(jù)招聘崗位數(shù)1：1的比例確定進(jìn)入體檢人員(考試總成績(jī)相同的，面試成績(jī)高者在前;如考試總成績(jī)和面試成績(jī)均相同的，則進(jìn)行加試，加試成績(jī)高者在前，下同)?？荚嚳偝煽?jī)及進(jìn)入體檢人員名單在南通市海門區(qū)教育體育局網(wǎng)站公告。

體檢由南通市海門區(qū)教育體育局組織實(shí)施，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(二)考察

體檢合格人員進(jìn)入考察?？疾煊赡贤ㄊ泻ｉT區(qū)教育體育局參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》組織實(shí)施?？疾靷?cè)重于應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和水平等。根據(jù)體檢和考察結(jié)果，南通市海門區(qū)教育體育局集體研究確定擬聘用人員名單。

(三)公示

經(jīng)體檢和考察合格的人員確定為擬聘用人員，在南通市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站、南通市海門區(qū)人民政府網(wǎng)站、南通市海門區(qū)教育體育局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱，擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試成績(jī)、排名等。

(四)選崗及聘用

經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，在公示結(jié)束后由南通市海門區(qū)教育體育局統(tǒng)一組織部分崗位(同一崗位有兩個(gè)及以上招聘單位的)擬聘用人員，按招聘崗位考試總成績(jī)從到低分(考試總成績(jī)相同的，面試成績(jī)高者在前;如考試總成績(jī)和面試成績(jī)均相同的，則進(jìn)行加試，加試成績(jī)高者在前，下同)，由擬聘人員依次自主進(jìn)行選崗(具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)。本人未按時(shí)參與或未選擇單位者，視作自動(dòng)放棄聘用資格。

選崗后由南通市海門區(qū)教育體育局按照規(guī)定程序?qū)⒂嘘P(guān)材料審核后，報(bào)南通市海門區(qū)人力資源和社會(huì)局備案。南通市海門區(qū)教育體育局與擬聘用人員簽訂就業(yè)協(xié)議，收取《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件。擬聘用人員畢業(yè)后，憑本人畢業(yè)證書、學(xué)位證書、教師資格證等在2026年8月底前辦結(jié)聘用手續(xù)。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)因應(yīng)聘人員原因未辦結(jié)聘用手續(xù)的，視為自動(dòng)放棄。擬聘用人員已與有關(guān)單位簽訂勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由本人按規(guī)定自行負(fù)責(zé)處理。符合條件的擬聘人員享受海門區(qū)委區(qū)政府《東洲教育英才激勵(lì)實(shí)施細(xì)則(試行)》中相關(guān)人才政策。擬聘用人員與招聘單位訂立5年以上(含試用期)聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)5年(含試用期)。

聘用人員為初次就業(yè)的人員，試用期為12個(gè)月，其他人員試用期為6個(gè)月。試用期內(nèi)被證明不符合崗位要求的，取消聘用資格，解除聘用合同。

(五)遞補(bǔ)

因下列情形導(dǎo)致招聘崗位出現(xiàn)空缺的，在該崗位考試合格者中按照考試總成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)(考試總成績(jī)相同的，面試成績(jī)高者在前;如考試總成績(jī)和面試成績(jī)均相同的，則進(jìn)行加試，加試成績(jī)高者在前，下同)：

1.應(yīng)聘人員考察或者體檢不符合要求的;

2.擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的;

3.擬聘用人選明確放棄聘用的;

4.其他導(dǎo)致擬聘用崗位空缺的情形。

考試總成績(jī)排名靠前的其他應(yīng)聘人員在總成績(jī)公布后，保持聯(lián)系方式暢通，以便南通市海門區(qū)教育體育局通知遞補(bǔ)，聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。聘用備案后不再遞補(bǔ)。

屬于下列情形之一，取消聘用資格：①在招聘單位規(guī)定期限內(nèi)，擬聘人員不與招聘單位簽訂聘用合同者;②不能按期取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書、教師資格證等崗位條件明確要求的;③應(yīng)聘信息及材料不符合實(shí)際招聘要求或作假人員。

五、紀(jì)律監(jiān)督

事業(yè)單位公開招聘工作人員，堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，全過程接受社會(huì)各界和紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。招聘工作以本《公告》為依據(jù)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)不符合本《公告》規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消應(yīng)聘人員的應(yīng)聘和聘用資格，并追究相關(guān)工作人員責(zé)任。

六、本《公告》由南通市海門區(qū)教育體育局負(fù)責(zé)解釋

咨詢電話：0513-68066092、0513-68902234

監(jiān)督電話：0513-81200882 (中共南通市海門區(qū)紀(jì)律檢查委員會(huì)南通市海門區(qū)監(jiān)察委員會(huì)派駐區(qū)教育體育局紀(jì)檢監(jiān)察組)

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南通市海門區(qū)教育體育局

2026年4月20日

原標(biāo)題:2026年春季南通市海門區(qū)教體系統(tǒng)公開招聘教師公告

文章來源:http://www.haimen.gov.cn/hmsrmzf/sydwzl/content/057adee5-43b5-48ef-8f37-e15eb92c8299.html

（責(zé)任編輯：李明）