2016寧夏大武口區(qū)招聘圖書(shū)管理人員公告【招5名】

(一)考試內(nèi)容：分筆試、面試，共100分。

1、筆試內(nèi)容：筆試采取閉卷筆試法。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)測(cè)試，筆試不指定復(fù)習(xí)教材。

2、面試：筆試后按照筆試成績(jī)從高到低排名，按照1:3的比例確定面試人員。

面試方式：采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

筆試和面試地點(diǎn)另行通知。

(二)成績(jī)計(jì)算辦法

考試有效總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+ 面試成績(jī)×60%

所有成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，第三位四舍五入。

六、體檢

進(jìn)入體檢的人選按綜合成績(jī)從到低分根據(jù)招聘計(jì)劃人數(shù)1:1的比例確定。(若綜合成績(jī)相同時(shí)以面試成績(jī)高者進(jìn)入體檢)。

本次招聘實(shí)行一次性體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

對(duì)因體檢不合格或本人放棄等原因造成的缺額采取遞補(bǔ)方式進(jìn)行。

七、待遇

體檢合格者，統(tǒng)一參加上崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)合格者，辦理錄用手續(xù)。錄用人員實(shí)行合同管理，由大武口區(qū)文化旅游局與其簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同期限為1年，并按規(guī)定約定試用期為2個(gè)月。錄用人員工資2000元/月(含單位和個(gè)人應(yīng)繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)金、醫(yī)療保險(xiǎn)金、失業(yè)保險(xiǎn)金)。

八、紀(jì)律與監(jiān)督

公開(kāi)招聘圖書(shū)管理員工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，主動(dòng)接受區(qū)紀(jì)檢部門(mén)和社會(huì)公眾的監(jiān)督，以確保錄用人員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。為方便社會(huì)各界監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)：0952—2027332(大武口區(qū)紀(jì)委)。

九、附件

《2016年大武口區(qū)圖書(shū)館公開(kāi)招聘圖書(shū)管理員報(bào)名登記表》

原標(biāo)題：大武口區(qū)公開(kāi)招聘圖書(shū)管理人員簡(jiǎn)章

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2016年大武口區(qū)圖書(shū)館公開(kāi)招聘圖書(shū)管理員報(bào)名登記表

大武口區(qū)文化旅游局

2016年3月3日

（責(zé)任編輯：李明）