2016江蘇泰州市旅游局編外用工招聘公告【1人】
因工作需要，泰州市旅游局擬向社會公開招聘編外用工人員1名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位及數(shù)量
旅游管理崗位工作人員1名。
二、招聘條件
1. 具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利;堅持四項基本原則，擁護黨的路線、方針、政策;
2. 遵紀守法，工作勤奮，責(zé)任心強;
3. 身體健康，品行端正;
4. 具有2年以上工作經(jīng)驗，年齡不超過35周歲，本市戶籍;
5.學(xué)歷為普通高等院校全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限;
6. 文字水平較好的考慮。
三、招聘程序
(一)報名
符合報名條件的人員持本人身份證、戶口本、畢業(yè)證書等原件和復(fù)印件及近期2寸免冠彩照4張，到泰州市旅游局辦公室報名，地址：泰州市鳳凰東路58號，泰州市政府人大樓210室。
報名時間：2016年6月17日—6月27日。報名人數(shù)須達到1：5的開考比例。
經(jīng)資格審核后，符合報名條件人員憑有效身份證原件按電話通知時間到報名處領(lǐng)取準考證。
(二) 考試
1. 筆試。內(nèi)容：旅游管理、財會知識、中文寫作等綜合測驗。筆試結(jié)束后，按從到低分確定前5名參加面試人員名單。參加面試人數(shù)不足5人的，按實際符合條件人數(shù)進行面試。
2. 面試。面試參照公務(wù)員招錄面試的程序和要求，采用結(jié)構(gòu)化面試的形式進行。面試成績經(jīng)考場監(jiān)督員審核后，當場通知考生。
(三)總成績計算方法
面試結(jié)束后，按筆試成績占50%和面試成績占50%的比例，采用百分制計算報考人員總成績。面試成績和合成后的總成績均保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。
(四)體檢
根據(jù)考試合成總成績，從到低分確定1人參加體檢人員。合成總成績相同的，按筆試成績從到低分確定體檢人員。體檢標準參照新修訂的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。因體檢不合格出現(xiàn)計劃缺額時，按考試總成績從到低分依次遞補。
(五)考察
對體檢合格人員按1：1的比例進行考察，因考察不合格出現(xiàn)計劃缺額時，按考試總成績從到低分依次遞補。
(六)公示和錄用
1.考察合格人員在泰州旅游政務(wù)網(wǎng)(lyj.taizhou.gov.cn)公示7天;
2.公示結(jié)束后，試用期3個月。試用考察合格后與泰州市旅游局簽訂勞動合同。
四、待遇及其他
人員性質(zhì)：合同用工，按照《勞動合同法》有關(guān)規(guī)定簽訂勞動合同。
工資待遇：正式錄用后按規(guī)定享受相應(yīng)的工資待遇，繳納社會保險、公積金。
考生考試成績及錄用人員名單均通過泰州旅游政務(wù)網(wǎng)公布。
聯(lián)系電話：0523-86839295。
原標題：泰州市旅游局編外用工招聘公告
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泰州市旅游局
2016年6月16日
（責(zé)任編輯：李明）
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