安徽事業(yè)單位：2013年安徽省安慶懷寧縣事業(yè)單位招聘人員195名公告

　　(1)教育類(lèi)：高中(中職)教師撰寫(xiě)本學(xué)科高中(中職)起始年級(jí)課程教案一份，并組織模擬教學(xué);初中教師撰寫(xiě)本學(xué)科初中起始年級(jí)課程教案一份,并組織模擬教學(xué);小學(xué)教師撰寫(xiě)本學(xué)科四年級(jí)課程教案一份，并組織模擬教學(xué);幼兒教師以考核五項(xiàng)(說(shuō)、唱、彈、跳、畫(huà))基本技能為主，撰寫(xiě)相應(yīng)教案一份并組織模擬教學(xué)。

　　(2)衛(wèi)生類(lèi)、綜合類(lèi)采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的語(yǔ)言表達(dá)能力、邏輯思維能力、協(xié)調(diào)溝通能力、業(yè)務(wù)能力等綜合素質(zhì)。

　　各類(lèi)考生面試時(shí)間均為15分鐘，面試成績(jī)當(dāng)堂評(píng)定并向考生公布。

　　3、面試成績(jī)：滿(mǎn)分100分，按40%計(jì)入總分。

　　(四)成績(jī)合成

　　報(bào)考人員考試最終成績(jī)依筆試成績(jī)與面試成績(jī)合成確定后在縣人社局網(wǎng)站公布。其中筆試成績(jī)占60%，面試成績(jī)占40%。根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘人員考試最終成績(jī)，從到低分，按1：1的比例等額確定進(jìn)入考察、體檢人員。如出現(xiàn)合成成績(jī)相同，則面試成績(jī)高者 ;若仍相同，以高學(xué)歷者 ;若學(xué)歷相同的，有執(zhí)業(yè)資格證者 ;若學(xué)歷、執(zhí)業(yè)資格相同，以工作年限、執(zhí)業(yè)年限長(zhǎng)者依次。

　　(五)考察、體檢

　　考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))等情況。

　　體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》(國(guó)人廳發(fā)[2007]25號(hào))、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)[2010]19號(hào))和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部[2010]82號(hào))等規(guī)定執(zhí)行，須在二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見(jiàn)，并加蓋單位體檢專(zhuān)用公章。

（責(zé)任編輯：李明）