為加快推進(jìn)人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略，緩解我縣部分行業(yè)人才急需緊缺的狀況，充實(shí)壯大人才隊(duì)伍力量，為縣域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供人才支撐，經(jīng)縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，擬定為嫩江高中、農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心、黑龍江中央站黑嘴松雞自然保護(hù)區(qū)管理局等三個(gè)單位招聘23名專業(yè)技術(shù)人才，現(xiàn)將具體事項(xiàng)公告如下:

一、招聘人數(shù)和學(xué)歷專業(yè)要求

(一)嫩江高中(計(jì)劃招聘19人)

1、學(xué)科和人數(shù)：語文教師2人，數(shù)學(xué)教師2人，英語教師2人，物理教師4人，生物教師3人，政治教師2人，歷史教師2人，地理教師2人。

2、學(xué)歷要求：具備與應(yīng)聘崗位相適應(yīng)的教師資格證，第一學(xué)歷為師范院校統(tǒng)招一表(重點(diǎn)本科)及以上的應(yīng)往屆畢業(yè)生。

(二)嫩江縣農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心(計(jì)劃招聘2人)

1、專業(yè)和人數(shù)：農(nóng)學(xué)相關(guān)專業(yè)2人。

2、學(xué)歷要求：重點(diǎn)院校碩士研究生及以上的應(yīng)往屆畢業(yè)生。

(三)黑龍江中央站黑嘴松雞自然保護(hù)區(qū)管理局(計(jì)劃招聘2人)

1、專業(yè)和人數(shù)：鳥類研究相關(guān)專業(yè)1人、植物研究相關(guān)專業(yè)1人。

2、學(xué)歷要求：重點(diǎn)院校碩士研究生及以上的應(yīng)往屆畢業(yè)生。

二、招聘條件

1、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線、方針、政策。

2、具有良好的品行和職業(yè)道德，專業(yè)知識(shí)扎實(shí)，綜合素質(zhì)好，具備履行崗位職責(zé)的工作能力。

3、愛崗敬業(yè)，工作態(tài)度積極，具有良好的開拓創(chuàng)新精神。

4、年齡不超過30周歲(1987年7月1日以后出生)。

5、身體健康，具備履行崗位職責(zé)的身體條件，傳染病或精神疾病患者不得報(bào)考。

6、下列人員不得報(bào)考：

(1)在近三年機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考過程中被主管機(jī)關(guān)認(rèn)定有考試作弊行為的人員;

(2)曾受勞動(dòng)教養(yǎng)或刑罰處罰的人員，曾被開除公職的人員，機(jī)關(guān)事業(yè)單位辭退未滿5年的人員;

(3)服務(wù)期內(nèi)的嫩江縣特崗教師不得報(bào)考嫩江高中各崗位;

(4)其他依照法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的人員。

三、報(bào)名地點(diǎn)和時(shí)間

(一)報(bào)名地點(diǎn)

人才服務(wù)局(地址：人社局一樓)

(二)報(bào)名時(shí)間

1、報(bào)考嫩江高中教師崗位的報(bào)名時(shí)間是：2017年10月11日—2017年12月2日。具體考試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

2、報(bào)考農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心和黑龍江中央站黑嘴松雞自然保護(hù)區(qū)管理局相應(yīng)崗位報(bào)名時(shí)間是：2017年10月11日—2017年10月17日。具體考試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

(三)報(bào)名提交材料

有效居民身份證、畢業(yè)證、報(bào)到證、近期1寸免冠藍(lán)底彩色同版照片3張，《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》1份(在線驗(yàn)證碼驗(yàn)證期在2017年10月10日以后)。報(bào)考嫩江高中各學(xué)科人員需提供教師資格證原件、復(fù)印件各1份。(2018年應(yīng)屆畢業(yè)生只需提供身份證和證明即可)。

四、相關(guān)待遇

凡錄用人員，落實(shí)全額事業(yè)編制，工資待遇按事業(yè)單位新參加工作人員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。其中，全日制博士研究生，給予12萬元補(bǔ)貼;全日制重點(diǎn)院校碩士研究生，給予8萬元補(bǔ)貼。最低服務(wù)期限五年，補(bǔ)貼五年內(nèi)按年度平均發(fā)放。

五、工作機(jī)構(gòu)

本次招聘工作由縣人才辦統(tǒng)一安排，成立招聘工作組，招聘工作組由縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組有關(guān)成員組成，負(fù)責(zé)對(duì)招聘工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督，具體筆試、面試、體檢、考核等環(huán)節(jié)由縣人才辦組織相關(guān)單位負(fù)責(zé)實(shí)施。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作將嚴(yán)格按《嫩江縣人才引進(jìn)暫行辦法》(嫩辦發(fā)【2017】32號(hào))規(guī)定程序要求進(jìn)行，實(shí)行“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。對(duì)應(yīng)聘人員，在任何環(huán)節(jié)查實(shí)其不符合招聘條件或違反相關(guān)紀(jì)律的，取消考試成績(jī)、解除聘用合同，責(zé)任自負(fù)。招聘工作接受社會(huì)各界的監(jiān)督。

聯(lián)系電話：縣人才辦0456—7544210

人才服務(wù)局0456—7538052

原標(biāo)題：嫩江縣2017年招聘事業(yè)單位工作人員公告

嫩江縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2017年10月11日

（責(zé)任編輯：李明）